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YR集团多元化经营战略研究

摘要第3-4页
Abstract第4页
1 绪论第7-11页
    1.1 选题背景和意义第7-8页
    1.2 文献综述第8-10页
        1.2.1 多元化概念第8页
        1.2.2 多元化与绩效关系第8-10页
    1.3 研究方法第10-11页
2 YR集团多元化战略实施动因第11-22页
    2.1 集团简介第11-14页
        2.1.1 集团基本情况第11-12页
        2.1.2 集团发展历程第12-13页
        2.1.3 多元化主要业务第13-14页
    2.2 YR集团多元化经营战略实施的外在动因第14-19页
        2.2.1 法律政策因素第14-16页
        2.2.2 行业竞争因素第16-18页
        2.2.3 市场力量因素第18-19页
    2.3 YR集团多元化经营战略实施的内在动因第19-22页
        2.3.1 整合剩余资源第19-20页
        2.3.2 分散经营风险第20页
        2.3.3 降低经营成本第20-21页
        2.3.4 提高盈利能力第21-22页
3 YR集团实施多元化战略的推动和制约因素第22-30页
    3.1 YR集团实施多元化战略的推动因素第22-27页
        3.1.1 坚实的核心竞争力第22页
        3.1.2 稳健的财务结构第22-24页
        3.1.3 持续的创新能力第24-25页
        3.1.4 完善的管理体系第25页
        3.1.5 优质的企业文化第25-27页
    3.2 YR集团实施多元化战略的制约因素第27-30页
        3.2.1 资源配置尚不合理第27-28页
        3.2.2 管理协调难度大第28页
        3.2.3 品牌延伸陷阱第28-30页
4 YR集团多元化经营绩效评价第30-38页
    4.1 多元化水平衡量指标第30-31页
        4.1.1 多元化衡量指标介绍第30-31页
        4.1.2 企业绩效测度指标介绍第31页
    4.2 民营企业多元化水平与经营绩效相关性分析第31-36页
        4.2.1 样本单位选取第31-32页
        4.2.2 变量选取第32页
        4.2.3 实证分析第32-36页
        4.2.4 分析结果说明第36页
    4.3 YR集团多元化经营战略绩效分析第36-38页
        4.3.1 变量选取第36-37页
        4.3.2 实证分析第37-38页
5 优化YR集团多元化战略的对策第38-43页
    5.1 强化核心竞争力第38页
    5.2 修正多元化战略第38-39页
    5.3 协调资源配置第39-40页
    5.4 优化行业结构第40页
    5.5 提高品牌效益第40-41页
    5.6 加快人才培养第41-43页
结论第43-44页
致谢第44-45页
参考文献第45-46页

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