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某综合医院急诊科医患暴力冲突预警分级与应对策略研究

摘要第6-9页
Abstract第9-13页
缩略词表第14-15页
前言第15-28页
    一、研究背景第15页
    二、研究现状第15-23页
    三、研究方法第23-24页
    四、研究内容第24-25页
    五、技术路线第25-26页
    六、基本概念第26-28页
第一部分 调查问卷的设计与实施第28-34页
    一、工作场所暴力调查表第28-29页
    二、德尔菲专家咨询表第29-34页
第二部分 调查与分析第34-49页
    一、工作场所暴力调查分析第34-38页
    二、头脑风暴情况第38-39页
    三、半结构式访谈情况第39-41页
    四、暴力冲突先兆行为识别表制定第41-46页
    五、讨论与小结第46-49页
第三部分 分级应对策略第49-58页
    一、形成预警预控方案第49页
    二、实施分级应对策略第49-51页
    三、制定具体预案及流程第51-52页
    四、提炼一体化应对模式第52-53页
    五、应用并初步评价第53-55页
    六、小结第55-58页
第四部分 总结第58-60页
    一、主要研究成果第58-59页
    二、创新点第59页
    三、不足与展望第59-60页
参考文献第60-65页
附件1 急诊护士遭受工作场所暴力情况调查第65-68页
附件2 第一轮德尔菲专家咨询说明信第68-72页
附件3 第二轮德尔菲专家咨询说明信第72-77页
综述 综合医院急诊科医患暴力冲突先兆行为识别和应对研究进展第77-86页
    参考文献第83-86页
在读期间论文及科研情况第86-88页
致谢第88页

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