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国有企业社会责任评价模型研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
1 绪论第9-17页
    1.1 研究背景第9-10页
    1.2 研究意义第10-11页
        1.2.1 理论意义第10页
        1.2.2 现实意义第10-11页
    1.3 国内外研究现状第11-15页
        1.3.1 国外研究现状第11-12页
        1.3.2 国内研究现状第12-14页
        1.3.3 简要评论第14-15页
    1.4 研究方法第15页
    1.5 研究思路第15-16页
    1.6 本文创新点第16-17页
2 理论基础第17-21页
    2.1 企业社会责任经典理论第17-19页
        2.1.1 利益相关者理论第17-18页
        2.1.2 三重底线理论第18-19页
    2.2 国有企业社会责任理论第19-21页
        2.2.1 国有企业一般社会责任第19页
        2.2.2 国有企业特殊社会责任第19-21页
3 国有企业社会责任评价指标体系第21-36页
    3.1 国有企业社会责任的演进第22-24页
        3.1.1 国有企业社会责任历史回顾第22-23页
        3.1.2 国有企业社会责任现状分析第23-24页
    3.2 国有企业社会责任评价体系建设情况第24-25页
    3.3 国有企业社会责任评价标准第25-26页
    3.4 评价指标选取原则第26-27页
        3.4.1 适用性第26-27页
        3.4.2 全面性第27页
        3.4.3 可操作性第27页
    3.5 指标的选取第27-33页
        3.5.1 经济责任第28-30页
        3.5.2 狭义社会责任第30-33页
        3.5.3 环境保护责任第33页
    3.6 国有企业社会责任评价体系第33-36页
4 国有企业社会责任评价方法第36-40页
    4.1 评价方法第36-39页
        4.1.1 层次分析法第36-37页
        4.1.2 灰色关联度分析法第37-38页
        4.1.3 模糊综合评价法第38-39页
    4.2 模型构建第39-40页
5 案例分析第40-50页
    5.1 公司背景第40页
    5.2 数据来源第40-42页
    5.3 评价过程第42-48页
        5.3.1 利用层次分析法对评价模型进行合理性验证第42-46页
        5.3.2 基于灰色评价关联度法对H公司社会责任纵向评价第46页
        5.3.3 基于模糊综合分析法对H公司企业社会责任横向评价第46-48页
    5.4 评价结果分析及说明第48-50页
6 结论及研究展望第50-52页
    6.1 结论第50页
    6.2 研究展望第50-52页
参考文献第52-55页
致谢第55页

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