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好教师的具体形象图

摘要第1-4页
Abstract第4-9页
引言:研究的缘起及问题第9-12页
 一、我的旨趣第9-10页
 二、社会舆论的呼唤第10页
 三、教育研究及改革的永恒主题第10-12页
第一章 研究设计及过程第12-26页
 一、研究综述第12-18页
  (一) 对好教师、优秀教师的标准及概念的研究第12-16页
  (二) 对优秀教师的专业素养的研究第16页
  (三) 对优秀教师特质、特征的研究第16页
  (四) 对好教师、优秀教师成长的研究第16-18页
 二、研究意义第18-19页
 三、研究方法第19-23页
  (一) 什么是叙事研究方法第19-21页
  (二) 选择叙事研究方法的理由第21-22页
  (三) 获取资料的方式第22页
  (四) 研究者的角色定位第22-23页
 四、研究对象的选择第23页
  (一) 选择D老师的理由第23页
  (二) 选择M老师的理由第23页
 五、研究过程第23-24页
  (一) 资料的搜集第24页
  (二) 资料的整理与分析第24页
 六、概念界定第24-26页
第二章 温暖、生机盎然的春意图里的一株破土而出的嫩芽——一位年轻的好教师的形象图第26-47页
 一、嫩芽素描图——M老师的概况第27-28页
  (一) M老师个人经历第27页
  (二) M老师是个什么样的人第27-28页
 二、孕育嫩芽的土壤——M老师的教育信念第28-32页
  (一) 对教师职业的看法第28-29页
  (二) 对教师身份的看法第29-30页
  (三) 对"好教师"的看法第30-32页
 三、嫩芽破土而出时第32-34页
  (一) 破土而出的动力——"既然做了这份职业,就要做好"第32-33页
  (二) 破土而出的阻力——初入工作的不适第33-34页
 四、嫩芽破土而出后第34-40页
  (一) 收获第34-37页
  (二) 遇到的新问题第37-40页
 五、温暖第40-45页
  (一) 对学生的鼓励第40-41页
  (二) 理解学生第41-42页
  (三) 对学生的爱第42-45页
 六、生机盎然第45-47页
第三章 一个为他人和自己而舞的舞者——一位有着15年教龄的好教师的形象图第47-71页
 一、舞者简介第48-49页
  (一) D老师个人经历第48页
  (二) D老师在工作中取得的成绩第48-49页
  (三) D老师是个什么样的人第49页
 二、舞台背景第49-50页
  (一) 老师所在的Z校第49页
  (二) D老师的办公桌第49-50页
 三、舞者的"陀螺"式的生活第50-52页
 四、为学生而谱写舞曲——D老师的备课第52-56页
 五、师生共舞的舞台——D老师的课堂第56-63页
 六、为他人而舞第63-68页
  (一) D老师的"为学生着想"的语文教学观第63-66页
  (二) 细心关注学生第66-67页
  (三) 宽容对待学生第67-68页
 七、为自己而舞第68-71页
研究总结第71-80页
 一、对研究问题的解答第71-77页
  (一) "好教师"是什么样子的第71-72页
  (二) 成为"好教师"的关键因素是什么第72-77页
 二、新的研究问题的提出第77-80页
  (一) 关于教师第77-79页
  (二) 关于课堂(什么样的课堂才是有效的课堂)第79-80页
参考文献第80-83页
附录第83-85页
致谢第85-87页
攻读学位期间科研成果第87页

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