隐性知识显性化与组织绩效的关系研究
摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-11页 |
第一章 导论 | 第11-15页 |
第一节 研究背景及问题的提出 | 第11-13页 |
第二节 研究目的与研究意义 | 第13-14页 |
第三节 研究内容与研究框架 | 第14-15页 |
第二章 文献回顾 | 第15-39页 |
第一节 隐性知识相关研究 | 第15-24页 |
第二节 隐性知识显性化研究综述 | 第24-34页 |
第三节 隐性知识与组织绩效研究现状 | 第34-39页 |
第三章 研究设计 | 第39-52页 |
第一节 研究变量界定 | 第39-42页 |
第二节 研究模型与假设 | 第42-44页 |
第三节 量表的编制 | 第44-51页 |
第四节 研究技术与方法 | 第51-52页 |
第四章 初步测试及分析 | 第52-67页 |
第一节 研究目的及研究方法 | 第52-53页 |
第二节 初测样本分布情况 | 第53-54页 |
第三节 初测分析与结果 | 第54-64页 |
第四节 初测问卷分析结果总结 | 第64-67页 |
第五章 正式施测及测试结果分析 | 第67-86页 |
第一节 研究目的及研究方法 | 第67-68页 |
第二节 正式施测样本分布情况 | 第68-69页 |
第三节 问卷数据分析与处理 | 第69-81页 |
第四节 研究结论及建议 | 第81-86页 |
第六章 研究总结 | 第86-88页 |
参考文献 | 第88-92页 |
附录 | 第92-96页 |
致谢 | 第96页 |