ZRGJ员工工作压力对离职倾向的影响--职业成长的中介作用
| 摘要 | 第5-6页 |
| abstract | 第6-7页 |
| 第一章 绪论 | 第11-19页 |
| 1.1 研究背景 | 第11-13页 |
| 1.1.1 理论背景 | 第11-12页 |
| 1.1.2 实践背景 | 第12-13页 |
| 1.2 研究意义 | 第13-14页 |
| 1.2.1 理论意义 | 第13-14页 |
| 1.2.2 实践意义 | 第14页 |
| 1.3 研究目的和内容 | 第14-16页 |
| 1.3.1 研究目的 | 第14-15页 |
| 1.3.2 研究内容 | 第15-16页 |
| 1.4 研究方法和技术路线 | 第16-18页 |
| 1.4.1 研究方法 | 第16页 |
| 1.4.2 技术路线 | 第16-18页 |
| 1.5 本章小结 | 第18-19页 |
| 第二章 研究综述 | 第19-33页 |
| 2.1 工作压力研究综述 | 第19-24页 |
| 2.1.1 工作压力的概念 | 第19-20页 |
| 2.1.2 工作压力的维度与测量 | 第20-22页 |
| 2.1.3 工作压力研究现状 | 第22-24页 |
| 2.1.4 工作压力研究述评 | 第24页 |
| 2.2 职业成长研究综述 | 第24-28页 |
| 2.2.1 职业成长的概念 | 第24-25页 |
| 2.2.2 职业成长的维度与测量 | 第25-26页 |
| 2.2.3 职业成长研究现状 | 第26-27页 |
| 2.2.4 职业成长研究述评 | 第27-28页 |
| 2.3 离职倾向研究综述 | 第28-32页 |
| 2.3.1 离职倾向的概念 | 第28-29页 |
| 2.3.2 离职倾向的维度与测量 | 第29-30页 |
| 2.3.3 离职倾向研究现状 | 第30-31页 |
| 2.3.4 离职倾向研究述评 | 第31-32页 |
| 2.4 本章小结 | 第32-33页 |
| 第三章 ZRGJ员工管理现状及存在的问题 | 第33-40页 |
| 3.1 员工管理现状 | 第33-37页 |
| 3.2 存在的问题 | 第37-39页 |
| 3.3 本章小结 | 第39-40页 |
| 第四章 理论模型与研究设计 | 第40-49页 |
| 4.1 研究模型与研究假设 | 第40-46页 |
| 4.1.1 理论模型的构建 | 第40-42页 |
| 4.1.2 研究假设 | 第42-46页 |
| 4.2 测量工具 | 第46-47页 |
| 4.2.1 研究对象 | 第46-47页 |
| 4.2.2 量表设计 | 第47页 |
| 4.3 样本获取与样本特征 | 第47-48页 |
| 4.4 本章小结 | 第48-49页 |
| 第五章 数据分析 | 第49-64页 |
| 5.1 信度分析 | 第49-50页 |
| 5.2 效度分析 | 第50-53页 |
| 5.2.1 验证性因子分析 | 第50-53页 |
| 5.2.2 结构效度分析 | 第53页 |
| 5.3 描述性与相关性分析 | 第53-54页 |
| 5.3.1 描述性统计分析 | 第53-54页 |
| 5.3.2 相关性分析 | 第54页 |
| 5.4 差异性分析 | 第54-57页 |
| 5.4.1 基于性别的差异性分析 | 第55页 |
| 5.4.2 基于年龄的差异性分析 | 第55-56页 |
| 5.4.3 基于婚姻的差异性分析 | 第56页 |
| 5.4.4 基于服务年限的差异性分析 | 第56-57页 |
| 5.5 回归分析 | 第57-63页 |
| 5.5.1 工作压力与离职倾向的关系 | 第57-59页 |
| 5.5.2 工作压力与职业成长的关系 | 第59-60页 |
| 5.5.3 职业成长与离职倾向的关系 | 第60-62页 |
| 5.5.4 职业成长的中介作用 | 第62-63页 |
| 5.6 本章小结 | 第63-64页 |
| 第六章 研究应用 | 第64-69页 |
| 6.1 研究讨论与结果 | 第64-66页 |
| 6.1.1 研究结果讨论 | 第64-65页 |
| 6.1.2 研究结论 | 第65-66页 |
| 6.2 管理建议 | 第66-67页 |
| 6.3 研究的局限性与创新点 | 第67-68页 |
| 6.3.1 研究的局限性 | 第67-68页 |
| 6.3.2 研究的创新点 | 第68页 |
| 6.4 本章小结 | 第68-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-74页 |
| 附录 | 第74-78页 |
| 附录1：问卷调查表 | 第74-76页 |
| 附录2：年龄差异性分析结果 | 第76-77页 |
| 附录3：婚姻差异性分析结果 | 第77-78页 |
| 附录4：服务年限差异性分析结果 | 第78页 |
