关于政府人才市场的改革与发展研究

中文摘要	第3-4页
ABSTRACT	第4页
第一章 绪论	第6-11页
1.1 研究的背景	第6页
1.2 研究的目的和意义	第6-7页
1.3 国内研究的现状	第7-8页
1.4 研究方法	第8页
1.5 本文的研究思路及基本结构	第8-11页
第二章 人才市场的理论研究	第11-21页
2.1 我国政府人才市场的概念及相关理论	第11-17页
2.2 国外人才市场的发展与启示	第17-21页
第三章 我国政府人才市场的发展状况与面临的问题	第21-29页
3.1 政府人才市场的发展状况	第21-26页
3.2 政府人才市场面临的问题与挑战	第26-29页
第四章 政府人才市场改革的思路与对策	第29-40页
4.1 政府人才市场改革必要性	第29-30页
4.2 各地政府人才市场改革模式的初探	第30-33页
4.3 政府人才市场改革的思路与对策	第33-40页
第五章 中国北方人才市场改革与发展的实证研究	第40-49页
5.1 中国北方人才市场的现状	第40-42页
5.2 中国北方人才市场在发展中遇到的问题	第42-45页
5.3 中国北方人才市场发展对策与建议	第45-49页
第六章 总结和展望	第49-50页
参考文献	第50-52页
致谢	第52页