| 摘要 | 第4-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 1 绪论 | 第10-24页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-17页 |
| 1.2 文献综述 | 第17-22页 |
| 1.2.1 技术转移的相关文献综述 | 第17-21页 |
| 1.2.2 管理授权的相关文献综述 | 第21-22页 |
| 1.3 本文的结构安排、方法与创新点 | 第22-24页 |
| 2 管理授权理论的简要阐述 | 第24-27页 |
| 2.1 管理授权的基本原理 | 第24-26页 |
| 2.2 管理授权下激励机制的选择 | 第26-27页 |
| 3 不存在管理授权下企业最优技术转移分析 | 第27-44页 |
| 3.1 不存在管理授权下基本模型的建立 | 第27-30页 |
| 3.2 不存在管理授权下固定收费制技术转移的分析 | 第30-33页 |
| 3.3 不存在管理授权下特许权收费制技术转移的分析 | 第33-40页 |
| 3.4 不存在管理授权下双重收费制技术转移的分析 | 第40-42页 |
| 3.5 不存在管理授权下企业兼并技术转移的分析 | 第42-44页 |
| 4 存在管理授权下企业最优技术转移分析 | 第44-62页 |
| 4.1 存在管理授权下基本模型的建立 | 第44-47页 |
| 4.2 存在管理授权下固定收费制技术转移的分析 | 第47-49页 |
| 4.3 存在管理授权下特许权收费制技术转移的分析 | 第49-55页 |
| 4.4 存在管理授权下双重收费制技术转移的分析 | 第55-59页 |
| 4.5 存在管理授权下企业兼并技术转移的分析 | 第59-62页 |
| 5 两种情况下技术转移行为和管理授权的总结 | 第62-65页 |
| 6 研究结论 | 第65-69页 |
| 参考文献 | 第69-72页 |
| 附录 | 第72-73页 |
| 致谢 | 第73页 |