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高职院校通识课程设置研究--以秦皇岛某高职学院为例

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
第一章 绪论第9-18页
    1.1 研究背景第9-10页
    1.2 研究意义第10-11页
    1.3 文献综述第11-13页
        1.3.1 国外研究综述第11-12页
        1.3.2 国内文献综述第12-13页
    1.4 概念界定第13-16页
        1.4.1 通识教育第13-14页
        1.4.2 通识课程第14-16页
        1.4.3 通识教育体系设置第16页
    1.5 研究内容与方法第16-18页
        1.5.1 研究内容第16-17页
        1.5.2 研究方法第17-18页
第二章 当代高职院校通识课程对比研究第18-32页
    2.1 美日发达国家高等职业院校通识课程经验第18-23页
        2.1.1 美国社区学院第18-20页
        2.1.2 日本高等专门学校第20-23页
    2.2 港台地区高等职业院校通识课程经验第23-28页
        2.2.1 香港职业教育院校第23-25页
        2.2.2 台湾高级职业学校第25-28页
    2.3 我国高等职业院校通识课程经验第28-32页
        2.3.1 通识课程设置内容第29-30页
        2.3.2 通识课程设置特点第30-32页
第三章 我国高等职业院校通识课程设置研究第32-40页
    3.1 我国高等职业院校设置通识课程的依据第32-36页
        3.1.1 通识课程基础理论第32-34页
        3.1.2 通识课程设置原则第34-35页
        3.1.3 通识课程实施因素第35-36页
    3.2 我国高等职业院校通识课程设置模式第36-40页
        3.2.1 三种参考的通识课程类型框架第36-37页
        3.2.2 参考性通识课程计划第37-40页
第四章 案例分析---以秦皇岛某高职学院为例第40-46页
    4.1 课程调查第40-41页
    4.2 课程问题第41-44页
        4.2.1 通识教育课程类型存在的问题第41-42页
        4.2.2 通识教育课程内容第42-43页
        4.2.3 通识教育课程管理的问题第43-44页
    4.3 课程归因第44-46页
        4.3.1 高等职业院校通识课程划分缺乏统一标准和专门机构第44-45页
        4.3.2 通识课程体系缺乏系统规划,没有合理整合知识结构第45页
        4.3.3 通识课程设置大同小异,缺乏地区专业特色第45-46页
第五章 我国高等职业院校通识课程改革方案第46-52页
    5.1 我国高等职业院校通识课程体系建设建议第46-50页
    5.2 我国高等职业院校重新构建通识课程体系尝试第50-52页
结束语第52-53页
参考文献第53-56页
发表论文和参加科研情况说明第56-57页
致谢第57页

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