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管理控制系统与企业战略的适配性研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
1 引言第8-12页
    1.1 研究背景第8页
    1.2 研究意义第8-9页
    1.3 研究内容及框架第9-10页
        1.3.1 研究内容第9页
        1.3.2 研究的逻辑框架第9-10页
    1.4 研究方法与创新点第10-12页
        1.4.1 研究方法与技术路线第10-11页
        1.4.2 创新点第11-12页
2 国内外研究现状及述评第12-18页
    2.1 管理控制系统相关研究第12-16页
        2.1.1 国外相关研究第12-14页
        2.1.2 国内相关研究第14-16页
    2.2 管理控制系统与企业战略关系相关研究第16-17页
    2.3 研究述评第17-18页
3 相关理论基础与相关概念界定第18-24页
    3.1 相关理论第18-20页
        3.1.1 权变理论第18-19页
        3.1.2 交互控制第19-20页
    3.2 相关概念界定第20-24页
        3.2.1 管理控制系统第20-21页
        3.2.2 战略第21页
        3.2.3 管理控制与战略制定、任务控制的区别与联系第21-24页
4 企业战略与管理控制系统关系研究第24-36页
    4.1 理论分析及假设提出第24-25页
    4.2 数据和模型第25-27页
        4.2.1 战略指标的测量第25-26页
        4.2.2 管理控制系统指标的测量第26页
        4.2.3 业绩指标的测量第26页
        4.2.4 控制变量第26-27页
        4.2.5 研究模型第27页
    4.3 实证结果分析第27-33页
        4.3.1 样本选择和数据收集第27-28页
        4.3.2 信度分析和效度分析第28-30页
        4.3.3 数据分析和结果第30-33页
    4.4 战略实施过程中其他影响因素第33-34页
    4.5 小结第34-36页
5 结论第36-38页
    5.1 结论第36页
    5.2 不足和未来的发展方向第36-38页
        5.2.1 不足第36-37页
        5.2.2 未来发展方向第37-38页
参考文献第38-42页
附录第42-44页
致谢第44页

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