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最低工资应以最低为本位--以香港的最低工资立法为鉴

摘要第1-6页
Abstract第6-10页
导言第10-14页
 一、研究背景和意义第11页
 二、国内最低工资理论综述及评述第11-13页
 三、研究思路与框架第13-14页
第一章 香港最低工资的立法回顾第14-19页
 第一节 香港最低工资制定的历史考察第14-15页
  一、最低工资条例第14-15页
  二、行业委员会条例第15页
  三、最低工资制未执行第15页
 第二节 香港最低工资制定的立法回顾第15-19页
  一、香港推行最低工资制度第15-16页
  二、香港最低工资水平难定第16-17页
  三、香港最低工资理念第17-19页
第二章 最低工资理念探究第19-29页
 第一节 最低工资的理论渊源第19-22页
  一、生存工资理论第19-20页
  二、马克思工资理论第20-22页
 第二节 最低工资的理念第22-24页
  一、生存工资理念第22-23页
  二、生活工资理念第23-24页
 第三节 最低工资理念的考察第24-29页
  一、大陆最低工资理念的考察第24-26页
  二、国外最低工资理念的考察第26-28页
  三、小结第28-29页
第三章 大陆最低工资标准的考察第29-43页
 第一节 大陆最低工资标准引争议第29-33页
  一、争议焦点:最低工资国际标准第30-31页
  二、主流观点:调高最低工资标准第31-33页
 第二节 从还原社会保险福利看最低工资水平第33-37页
  一、最低工资与平均工资统计口径的逆向演变第33-35页
  二、从还原社会保险福利看上海最低工资水平第35-36页
  三、从还原社会保险福利看深圳最低工资水平第36-37页
 第三节 中外最低工资水平的比对分析第37-43页
  一、大陆最低工资标准的发展趋势第37-41页
  二、国外最低工资水平的发展趋势第41-43页
  三、小结第43页
第四章 借鉴香港经验回归“最低”本位第43-47页
 第一节 最低工资应以“最低”为本位第43-45页
 第二节 从低薪特征来厘定最低工资水平第45-47页
附表第47-48页
结语第48-49页
参考文献第49-52页
在读期间发表的学术论文与研究成果第52-53页
后记第53-54页

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