2012年云南省州市县人才资源发展报告
摘要 | 第1-4页 |
Abstract | 第4-8页 |
第一章 引言 | 第8-12页 |
第一节 选题背景 | 第8-9页 |
第二节 研究综述 | 第9-11页 |
第三节 研究内容及意义 | 第11-12页 |
第二章 人才理论知识 | 第12-14页 |
第一节 人才概论 | 第12页 |
第二节 人才特点 | 第12-14页 |
第三章 云南省人才资源整体状况 | 第14-23页 |
第一节 云南省人才发展整体情况 | 第14-16页 |
一、 云南省人才发展基本情况分析 | 第14-15页 |
二、 六项核心指标 2012 年发展情况 | 第15-16页 |
第二节 规模类指标 2012 年发展情况 | 第16-19页 |
一、 基本情况 | 第16-17页 |
二、 人才规模 | 第17-18页 |
三、 人才引进 | 第18-19页 |
第三节 效能类指标 2012 年发展情况 | 第19-23页 |
一、 人才结构与素质 | 第19-20页 |
二、 人才投入 | 第20-21页 |
三、 人才效能 | 第21-22页 |
四、 人才载体 | 第22-23页 |
第四章 云南省人才资源发展状况综合排序 | 第23-45页 |
第一节 云南省各州市人才资源发展状况排序 | 第23-35页 |
一、 各州市的人才资源发展概况 | 第23-32页 |
二、 各州市人才资源发展状况综合排序 | 第32-35页 |
第二节 云南省各区县人才资源发展状况排序 | 第35-45页 |
一、 各区县人才资源发展概况 | 第35-40页 |
二、 全省各区县人才资源发展综合排序 | 第40-45页 |
第五章 促进云南省人才发展的对策建议 | 第45-49页 |
第一节 全面实施人才队伍建设 | 第45-46页 |
一、 优化人才资源配置 | 第45页 |
二、 培养高层次创新人才 | 第45-46页 |
三、 创建人才激励机制 | 第46页 |
第二节 统筹地州间人才资源发展 | 第46-49页 |
一、 协调省内各州人才资源发展 | 第46-48页 |
二、 支持边远地区民族人才培养 | 第48-49页 |
参考文献 | 第49-51页 |
致谢 | 第51-52页 |