高新技术企业研发人员绩效考核系统的分析与设计
摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-8页 |
第一章 引言 | 第8-12页 |
·课题背景 | 第8-9页 |
·课题来源 | 第9页 |
·本人任务 | 第9-11页 |
·论文结构 | 第11页 |
·本章小结 | 第11-12页 |
第二章 高新技术企业研发人员绩效考核现状综述 | 第12-21页 |
·术语定义 | 第12页 |
·高新技术企业分析 | 第12-14页 |
·高新技术企业特点 | 第12-13页 |
·研发人员的考核目的和意义 | 第13页 |
·研发人员考核存在的问题 | 第13-14页 |
·课题现状综述 | 第14-19页 |
·常见绩效考核方式 | 第14-15页 |
·考核方式对比 | 第15-17页 |
·同行产品 | 第17-19页 |
·本课题实用价值 | 第19页 |
·课题中存在的问题与解决思路 | 第19-20页 |
·本章小结 | 第20-21页 |
第三章 系统需求分析 | 第21-31页 |
·系统的功能分析 | 第21-26页 |
·业务分析 | 第21-25页 |
·应用角色分析 | 第25-26页 |
·系统的非功能分析 | 第26-28页 |
·系统开放性 | 第26页 |
·实用性 | 第26-27页 |
·高效性 | 第27页 |
·可扩充性 | 第27页 |
·观感 | 第27页 |
·易用性 | 第27页 |
·持续稳定性 | 第27-28页 |
·备份与恢复 | 第28页 |
·安全性与可靠性 | 第28页 |
·软硬件需求 | 第28-30页 |
·开发环境 | 第28-29页 |
·运行环境 | 第29页 |
·软件拓扑图 | 第29-30页 |
·本章小结 | 第30-31页 |
第四章 系统概要设计 | 第31-44页 |
·软件平台架构设计 | 第31-32页 |
·业务数据流设计 | 第32-33页 |
·软件流程图 | 第33-34页 |
·模块设计与功能分配 | 第34-35页 |
·模块接口设计 | 第35页 |
·HR系统接口 | 第35页 |
·项目管理系统接口 | 第35页 |
·数据结构设计 | 第35-40页 |
·主要数据库表结构 | 第35-39页 |
·数据库实体-关系图 | 第39页 |
·主要数据库表之间逻辑关联图 | 第39-40页 |
·数据库物理结构设计 | 第40页 |
·数据库安全保密设计 | 第40页 |
·用户界面设计 | 第40-42页 |
·登录界面设计 | 第41页 |
·业务界面设计 | 第41-42页 |
·出错处理设计 | 第42-43页 |
·安全设计 | 第43页 |
·本章小结 | 第43-44页 |
第五章 系统详细设计 | 第44-70页 |
·设计概述 | 第44页 |
·功能模块结构图 | 第44-45页 |
·核心模块实现方案及处理流程 | 第45-47页 |
·考核目标下达 | 第45页 |
·考核任务评估处理 | 第45-46页 |
·考核结果转换 | 第46-47页 |
·主要程序设计描述 | 第47-69页 |
·基础数据 | 第47-55页 |
·考核方案 | 第55-61页 |
·绩效评估 | 第61-64页 |
·结果处理 | 第64-67页 |
·绩效报表 | 第67-69页 |
·本章小结 | 第69-70页 |
第六章 结束语 | 第70-71页 |
·论文工作总结 | 第70页 |
·工作展望 | 第70-71页 |
参考文献 | 第71-72页 |
致谢 | 第72页 |