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基于学生视角的旅游管理专业完全学分制本科教学研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
一、绪论第12-20页
    (一)研究背景第12页
    (二)研究意义第12-13页
        1.理论意义第12-13页
        2.现实意义第13页
    (三)研究内容第13页
    (四)技术路线第13-14页
    (五)研究方法与创新点第14-15页
        1.研究方法第14-15页
        2.创新点第15页
    (六)相关文献综述第15-20页
        1.完全学分制研究综述第15-17页
        2.旅游专业教育的研究综述第17-20页
二、研究的理论基础和相关概念第20-22页
    (一)理论基础第20-21页
        1.建构主义学习理论第20页
        2.布鲁纳认知——发现学习理论第20-21页
    (二)相关概念第21-22页
        1.情境教学法第21页
        2.案例教学法第21-22页
三、完全学分制概述第22-25页
    (一)完全学分制的概念第22页
    (二)完全学分制的优势分析第22-24页
        1.有利于突显学生主体地位第22-23页
        2.有利于提高学生学习动力第23页
        3.有利于促进学科专业建设第23页
        4.有利于激励教师相互竞争第23-24页
    (三)完全学分制的弊端分析第24-25页
        1.不利于形成集体主义观念第24页
        2.不利于各个专业分配平衡第24页
        3.不利于培养思想道德素质第24页
        4.不利于对学生采取集中管理第24-25页
四、本科旅游管理专业实施完全学分制的必要性分析第25-31页
    (一)旅游管理专业特点的需求第25-26页
        1.综合性强第25页
        2.应用性强第25-26页
        3.实践性强第26页
    (二)本科旅游管理专业教学的现状需要第26-27页
        1.培养目标与教学内容待适应第26页
        2.教学方法与教学要求待适应第26-27页
        3.培养评价与培养目标待适应第27页
        4.人才培养与人才需求待适应第27页
    (三)国外旅游专业教育的特点及启示第27-29页
        1.注重教育与企业互动第27-28页
        2.注重实践与理论结合第28页
        3.注重旅游教育研究第28页
        4.注重创新人才培养第28页
        5.注重学生的主体地位第28-29页
    (四)完全学分制旅游管理专业培养模式第29-31页
五、完全学分制下本科旅游管理专业教学所面临的问题第31-39页
    (一)对完全学分制的认知度低第31-32页
    (二)课程设置不尽合理第32-34页
    (三)课程选择缺乏指导第34页
    (四)实践与理论结合度低第34-35页
    (五)教学改革不完全配套第35页
    (六)教学评价欠缺公平第35-36页
    (七)弹性学制难以实现第36-37页
    (八)实习制度不尽合理第37-39页
六、基于完全学分制的本科旅游管理专业教学举措研究第39-45页
    (一)优化教学资源,注重旅游专业特色第39-40页
        1.开设数量足、质量好的旅游选修课第39页
        2.加强旅游教学设备、资源建设第39-40页
    (二)权衡实践与理论,注重实践性人才培养第40-41页
        1.加大实践课程比例第40页
        2.引进“双师型”教师第40页
        3.注重情境、案例等教学方法第40页
        4.实行弹性实习制度第40-41页
    (三)完善导师制,正确引导学生第41-42页
        1.完善导师制度第41页
        2.纠正学生不良心理第41页
        3.改变学生的学科偏见第41-42页
    (四)加强创新创业指导,提高育人层次第42-43页
        1.改革课堂教学模式第42页
        2.参与教师科研项目第42-43页
    (五)加强校际国际合作,发挥综合实力第43-44页
        1.实现校际资源共享第43页
        2.实现校际学分互换第43页
        3.实现中外合作办学第43-44页
    (六)落实校企联合,协调供求关系第44-45页
        1.加强实习基地的建设第44页
        2.加强校企之间的沟通第44页
        3.保障人力资源双向流动第44-45页
七、总结与展望第45-46页
参考文献第46-49页
附录:调查问卷第49-51页
致谢第51-52页
攻读学位期间发表的学术论文目录第52-53页

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