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基于偏序型DEA方法的L企业供应商绩效评价与优化

摘要第1-5页
Abstract第5-8页
第一章 绪论第8-18页
   ·研究背景及意义第8-12页
   ·国内外研究现状第12-17页
     ·国外研究的发展及现状第12-14页
     ·国内研究的发展及现状第14-16页
     ·国内外研究现状的总结及分析第16-17页
   ·论文研究方法与研究思路第17-18页
第二章 供应商绩效评价及优化相关理论第18-30页
   ·供应链管理和供应商评价的相关理论第18-22页
     ·供应链管理的基本理论第18-20页
     ·供应商绩效评价的基本理论第20-22页
   ·供应商优化选择的理论及方法第22-24页
     ·供应商优化选择的基本理论第22-23页
     ·供应商优化的相关方法第23-24页
   ·偏序型数据包络分析方法第24-30页
     ·数据包络分析的概念第24-25页
     ·数据包络分析的原理第25-26页
     ·具有偏好序的C2R模型第26-30页
第三章 L公司供应商评价体系现状分析第30-43页
   ·L公司概况第30页
   ·L公司采购模式分析第30-38页
     ·供应商开发第32-34页
     ·L公司采购实施过程第34-36页
     ·公司现有供应商绩效评价过程第36-38页
   ·L公司现有供应商绩效评价存在的问题第38-43页
     ·绩效评价体系的问题第38-39页
     ·绩效评价指标的问题第39-40页
     ·当前供应商评价体系问题的成因分析第40-43页
第四章 L公司供应商绩效评价改进及优化第43-58页
   ·L公司供应商绩效评价指标选择第43-52页
     ·供应商绩效评价目标第43-44页
     ·指标选择原则第44-46页
     ·评价指标体系的设计第46-52页
   ·L公司供应商绩效评价过程第52-58页
     ·数据的收集与整理第53-54页
     ·评价结果与分析第54-56页
     ·供应商绩效评价后续优化与发展第56-58页
第五章 总结第58-60页
   ·应用效果及主要结论第58页
   ·不足及今后发展方向第58-60页
参考文献第60-62页
致谢第62页

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