| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 1 绪论 | 第8-16页 |
| ·研究背景及意义 | 第8-9页 |
| ·文献综述 | 第9-13页 |
| ·国外文献综述 | 第9-10页 |
| ·国内文献综述 | 第10-13页 |
| ·现有研究的不足 | 第13页 |
| ·研究内容 | 第13-14页 |
| ·研究方法 | 第14页 |
| ·研究框架 | 第14-16页 |
| 2 研究假设及样本选取 | 第16-20页 |
| ·研究假设 | 第16-17页 |
| ·数据来源及样本筛选 | 第17页 |
| ·变量定义 | 第17-20页 |
| ·自变量 | 第17页 |
| ·因变量 | 第17-18页 |
| ·调节变量 | 第18-20页 |
| 3 高管薪酬与企业绩效相关性的实证研究 | 第20-26页 |
| ·不同经济发展水平地区的上市公司高管薪酬与企业绩效的相关 | 第21-22页 |
| ·不同竞争度行业的上市公司高管薪酬与企业绩效的相关性 | 第22-24页 |
| ·不同企业规模的上市公司高管薪酬与企业绩效的相关性 | 第24-26页 |
| 4 研究结果讨论与政策建议 | 第26-34页 |
| ·研究结果讨论 | 第26-28页 |
| ·不同经济发展水平地区的结果分析 | 第26-27页 |
| ·不同竞争度行业的结果分析 | 第27页 |
| ·不同企业规模的结果分析 | 第27页 |
| ·分析结论 | 第27-28页 |
| ·对分析结论的进一步验证 | 第28-31页 |
| ·对结论一的验证 | 第28页 |
| ·对结论二的验证 | 第28-29页 |
| ·机理解释 | 第29-31页 |
| ·研究总结 | 第31-33页 |
| ·政策建议 | 第33-34页 |
| 5 结束语 | 第34-36页 |
| ·研究的局限性 | 第34页 |
| ·后续研究方向 | 第34-36页 |
| 参考文献 | 第36-39页 |
| 附录:2006年中国上市公司财务数据 | 第39-52页 |
| 致谢 | 第52页 |
