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财务冗余、股权特征与企业创新

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
第一章 绪论第9-13页
    1.1 研究背景及研究意义第9-11页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 理论意义第10页
        1.1.3 实用价值第10-11页
    1.2 研究内容与方法第11页
        1.2.1 研究内容第11页
        1.2.2 研究方法第11页
    1.3 研究框架第11-12页
    1.4 研究创新点第12-13页
第二章 文献综述第13-17页
    2.1 财务冗余相关研究第13-14页
        2.1.1 财务冗余与企业绩效相关研究第13页
        2.1.2 财务冗余与创新相关研究第13-14页
    2.2 股权特征相关研究第14-16页
    2.3 文献评述第16-17页
第三章 理论基础第17-20页
    3.1 资源基础理论第17页
    3.2 委托代理理论第17-18页
    3.3 信息不对称理论第18-19页
    3.4 股权激励理论第19-20页
第四章 理论分析与研究假设第20-24页
    4.1 财务冗余与企业创新第20页
    4.2 股权特征对财务冗余与企业创新关系的调节作用第20-24页
        4.2.1 高管持股对财务冗余与企业创新关系的调节作用第21-22页
        4.2.2 机构投资者对财务冗余与企业创新关系的调节作用第22-24页
第五章 研究方案第24-32页
    5.1 数据来源第24页
    5.2 变量设计第24-29页
        5.2.1 被解释变量第24-25页
        5.2.2 解释变量第25-28页
        5.2.3 控制变量第28-29页
    5.3 模型设计第29-32页
第六章 实证检验第32-55页
    6.1 描述性统计第32-33页
    6.2 相关性分析第33-35页
    6.3 回归分析第35-47页
        6.3.1 财务冗余与创新回归分析第35-37页
        6.3.2 财务冗余、股权特征与创新回归分析第37-47页
    6.4 稳健性检验第47-55页
        6.4.1 财务冗余与企业创新稳健性检验第47-48页
        6.4.2 财务冗余、股权特征与企业创新稳健性检验第48-55页
第七章 研究结论及建议第55-58页
    7.1 研究结论第55页
    7.2 建议第55-57页
        7.2.1 进一步完善高管股权激励制度第56页
        7.2.2 完善投资者保护制度第56-57页
    7.3 研究局限与展望第57-58页
参考文献第58-63页
后记第63页

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