| 中文摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5页 |
| 第一章 绪论 | 第8-15页 |
| 1.1 研究的背景和动机 | 第8-9页 |
| 1.2 国内外研究动态 | 第9-13页 |
| 1.2.1 国外研究动态 | 第9-12页 |
| 1.2.2 国内研究动态 | 第12-13页 |
| 1.3 研究内容与方法 | 第13-15页 |
| 第二章 激励概述 | 第15-22页 |
| 2.1 激励概念 | 第15-16页 |
| 2.2 激励的特征 | 第16-18页 |
| 2.2.1 激励的特点 | 第16-17页 |
| 2.2.2 通过系统观认识激励 | 第17页 |
| 2.2.3 对激励过程有效性的再认识 | 第17-18页 |
| 2.3 激励的作用 | 第18-20页 |
| 2.4 激励的实施方式 | 第20-22页 |
| 第三章 鄂尔多斯电力企业激励体制现状 | 第22-31页 |
| 3.1 鄂电企业行业背景 | 第22页 |
| 3.2 鄂电员工激励体系 | 第22-28页 |
| 3.2.1 人力资源工作简介 | 第22-24页 |
| 3.2.2 薪酬福利现状 | 第24-25页 |
| 3.2.3 组织管理情况 | 第25页 |
| 3.2.4 培训设计情况 | 第25-27页 |
| 3.2.5 员工关怀情况 | 第27-28页 |
| 3.3 鄂电绩效激励机制 | 第28-31页 |
| 第四章 电力企业员工激励量化方法的选择与指标体系构建 | 第31-47页 |
| 4.1 量化方法选择 | 第31-35页 |
| 4.1.1 AHP层次分析法 | 第31-34页 |
| 4.1.2 德尔菲法 | 第34-35页 |
| 4.2 激励方式的体系化 | 第35-36页 |
| 4.3 基于yaahp的评价计算 | 第36-43页 |
| 4.3.1 yaahp软件介绍 | 第36页 |
| 4.3.2 计算过程及结果 | 第36-43页 |
| 4.4 鄂尔多斯电力企业激励机制模糊综合评价分析 | 第43-47页 |
| 4.4.1 确定因素集合评语集 | 第43-44页 |
| 4.4.2 模糊评价计算过程（初级评判） | 第44-46页 |
| 4.4.3 模糊评价计算过程（二级评判） | 第46-47页 |
| 第五章 基于评价结果的激励方法优化 | 第47-52页 |
| 5.1 评价结果分析 | 第47-48页 |
| 5.2 激励方法优化 | 第48-52页 |
| 第六章 结论与对策 | 第52-54页 |
| 参考文献 | 第54-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |