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企业高管腐败的影响因素及绩效后果研究--基于上市公司数据研究

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-8页
1 绪论第8-14页
   ·研究背景与意义第8-9页
   ·国内外研究现状第9-11页
   ·本文研究的主要内容、主要结论及技术路线第11-14页
     ·主要内容第11-12页
     ·主要结论第12页
     ·逻辑关系图第12-14页
2 相关理论基础第14-27页
   ·腐败的内涵与经济后果第14-15页
   ·企业高管腐败的内涵、表现形式以及类型第15-18页
     ·企业高管腐败的基本内涵第15-16页
     ·企业高管腐败的表现形式第16-17页
     ·企业高管腐败的类型第17-18页
   ·我国企业高管腐败的现状及特征第18-22页
     ·我国企业高管腐败的现状第18-21页
     ·我国企业高管腐败的特征第21-22页
   ·企业高管腐败的诱发机理分析第22-27页
     ·企业高管腐败的诱发机理—基于经济学视角第22-24页
     ·企业高管腐败的诱发机理—基于组织理论视角第24-27页
3 制度背景与研究假设第27-33页
   ·中国企业的放权改革第27-28页
   ·管理层权力对企业高管腐败的影响第28-29页
   ·市场化进程对企业高管腐败的影响第29-30页
   ·政府薪酬管制对企业高管腐败的影响第30-31页
   ·企业高管腐败引发的绩效后果第31-33页
4 实证分析与讨论第33-45页
   ·数据与变量描述第33-35页
     ·样本和数据采集第33-34页
     ·变量内涵和定义第34-35页
   ·描述性分析第35-39页
     ·变量描述性统计第35-37页
     ·变量相关分析第37-39页
     ·单变量分析第39页
   ·实证结果讨论第39-42页
     ·高管腐败的影响因素第39-41页
     ·高管腐败对企业业绩的影响第41-42页
   ·稳健性分析第42-43页
   ·防范企业高管腐败的对策建议第43-45页
5 本文结论和未来的研究方向第45-47页
   ·本文的结论第45页
   ·本文的不足及未来研究方向第45-47页
致谢第47-48页
参考文献第48-51页
附录第51-52页
 A. 作者在攻读硕士学位期间发表的论文目录第51页
 B. 作者在攻读硕士学位期间参与的项目第51页
 C. 上市公司样本名单第51-52页

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