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天津昱祥环保科技有限公司绩效管理体系研究

致谢第1-6页
中文摘要第6-7页
ABSTRACT第7-10页
第一章 绪论第10-13页
   ·研究背景第10-11页
   ·研究意义第11-12页
   ·研究思路第12-13页
第二章 绩效管理理论综述第13-26页
   ·绩效和绩效管理概念第13-15页
   ·绩效管理目的和作用第15-16页
   ·绩效管理的产生和发展第16-17页
   ·绩效管理的国内外研究现状第17-21页
   ·绩效管理体系第21-22页
   ·绩效管理的理论方法第22-26页
第三章 昱祥环保公司绩效管理现状分析第26-36页
   ·昱祥环保公司简介第26-29页
   ·昱祥环保公司人力资源状况与人力资源管理现状分析第29-31页
   ·昱祥环保公司绩效管理现状第31-32页
   ·昱祥环保公司绩效管理体系的问题分析第32-36页
第四章 昱祥环保公司绩效管理体系设计第36-53页
   ·昱祥环保公司绩效管理体系设计的总体思路第36-37页
   ·昱祥环保公司绩效管理体系设计第37-51页
   ·昱祥环保公司员工绩效管理体系设计方案评价第51-53页
第五章 结论第53-56页
参考文献第56-59页
作者简历第59-61页
学位论文数据集第61页

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