一汽—大众企业文化发展历程研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 第一章 绪论 | 第7-9页 |
| 第二章 企业文化研究评述 | 第9-11页 |
| ·企业文化是企业发展的动力 | 第9-10页 |
| ·一汽-大众企业文化发展历程研究的意义 | 第10-11页 |
| 第三章 企业文化建立和管理的理论与原则 | 第11-15页 |
| ·领导者导向作用 | 第11页 |
| ·强大的执行力 | 第11-12页 |
| ·深入的宣传 | 第12页 |
| ·不断学习的团队 | 第12-13页 |
| ·与企业战略相配合 | 第13-15页 |
| 第四章 一汽-大众企业文化的构建 | 第15-39页 |
| ·了解公司文化理念框架 | 第15-16页 |
| ·使命 | 第16-18页 |
| ·追求利润最大化的误区 | 第16-17页 |
| ·使命是怎样炼成的 | 第17页 |
| ·理解我们的使命 | 第17-18页 |
| ·愿景 | 第18-23页 |
| ·承载梦想启航 | 第18页 |
| ·从一最到两最” | 第18-19页 |
| ·品读中国最优秀的汽车合资企业 | 第19-21页 |
| ·解码员工眼中最具吸引力的公司 | 第21-23页 |
| ·核心价值观 | 第23-27页 |
| ·全体员工智慧的结晶 | 第23-24页 |
| ·诚信创造价值 | 第24-27页 |
| ·企业精神 | 第27-33页 |
| ·学习的内涵 | 第28-30页 |
| ·进取的内涵 | 第30-31页 |
| ·合作的内涵 | 第31-32页 |
| ·创新的内涵 | 第32-33页 |
| ·经营方针 | 第33-39页 |
| ·经营方针之市场导向 | 第33-34页 |
| ·经营方针之管理创新 | 第34-36页 |
| ·经营方针之质量至上 | 第36-37页 |
| ·经营方针之技术领先 | 第37-39页 |
| 第五章 一汽-大众企业文化建设的实施 | 第39-42页 |
| ·加速文化建设 | 第39页 |
| ·企业文化的构建、形成 | 第39页 |
| ·企业文化建设的实施 | 第39-40页 |
| ·企业文化的案例 | 第40-42页 |
| 第六章 加速文化建设给我们带来的丰硕成果 | 第42-44页 |
| ·丰硕的成果 | 第42页 |
| ·我们构建文化过程中的启示与体会 | 第42-44页 |
| 结论与建议 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-48页 |
| 致谢 | 第48页 |
