一、 中国国有企业的历程和现状 | 第1-9页 |
(一) 没收官僚资本 | 第4-5页 |
(二) “公私合营”和“赎买”政策的执行 | 第5-9页 |
二、 国有企业陷入困境的原因探讨 | 第9-17页 |
(一) 纯计划经济的体制难以适应市场经济 | 第9-10页 |
(二) 国有企业缺乏扩大再生产的机制 | 第10-11页 |
(三) 国有企业的报酬制度不合理 | 第11页 |
(四) 国有企业的用工制度僵化 | 第11-12页 |
(五) 国有企业中针对经营者的激励与约束措施不到位 | 第12-14页 |
(六) 国有企业陷入困境最基本的原因还是政企不分 | 第14-17页 |
三、 各国国有企业的生存环境及改革状况 | 第17-35页 |
(一) 英国:私有—国有—私有大变动 | 第17-19页 |
(二) 德国:社会市场经济下的创造 | 第19-23页 |
(三) 俄罗斯:采取休克疗法进行的私有制改革 | 第23-25页 |
(四) 波兰:从国企开刀 | 第25-28页 |
(五) 新加坡:新兴市场经济体制下国有企业成功的典范 | 第28-35页 |
四、 对我国常用国企改革措施的评价及建议 | 第35-55页 |
(一) 实施债转股 | 第35-37页 |
(二) 建立现代企业制度 | 第37-44页 |
(三) 完善社会保障制度 | 第44-46页 |
(四) 国有企业民营化 | 第46-49页 |
(五) 国有企业民营化所需的外部环境 | 第49-53页 |
(六) 几点建议 | 第53-55页 |
主要参考文献 | 第55-57页 |
后记 | 第57页 |