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地方农业院校大学英语教师教学能力提升研究--以江西农业大学为例

摘要第1-6页
Abstract第6-7页
1 绪论第7-14页
   ·问题的提出第7-9页
     ·高等教育大众化发展的要求第7页
     ·专业建设发展的需要第7-8页
     ·地方农业院校大学英语教师面临的机遇与挑战第8-9页
   ·研究目的和意义第9-10页
     ·研究目的第9页
     ·研究意义第9-10页
   ·国内外相关研究现状综述第10-12页
     ·关于教学能力认知的研究第10-11页
     ·关于大学英语教师教学能力构成的研究第11页
     ·关于大学英语教师教学能力发展的研究第11-12页
   ·研究内容和方法第12-14页
     ·研究内容第12-13页
     ·研究方法第13-14页
2 大学英语教师教学能力的内涵第14-16页
   ·核心概念的界定第14页
     ·大学英语教师第14页
     ·教学能力第14页
   ·大学英语教师教学能力的构成第14-16页
     ·教学设计能力第14-15页
     ·教学实施能力第15页
     ·学业检查评价能力第15页
     ·教学监控反思能力第15页
     ·教学研究能力第15-16页
3 大学英语教师教学能力的调查分析第16-41页
   ·研究设计第16页
   ·研究步骤第16-18页
     ·问卷形成步骤与题项第16-17页
     ·数据获取与统计分析第17-18页
   ·调查结果分析第18-37页
     ·地方农业院校与非农业院校外语院的总体状况比较分析第18-19页
     ·教师与学生对大学英语教师教学能力的比较分析第19-37页
   ·教学能力欠缺主要原因分析第37-41页
     ·教研投入不足第37-38页
     ·生源英语水平差异第38-39页
     ·不合理考评第39-40页
     ·部门知识结构体系不完善第40页
     ·教师教学态度第40-41页
4 高地方农业院校大学英语教师教学能力的对策建议第41-48页
   ·主观方面第41-44页
     ·提高教学效能感第41-42页
     ·建立良好的同事、师生交流与合作第42页
     ·加强教育教学知识学习,不断改进教育教学手段与方法第42-43页
     ·提高自身对课程与教学实践的自我监控反思能力第43-44页
   ·客观方面第44-48页
     ·健全英语教师选聘和人才储备机制第44-45页
     ·构建科学有效地教育教学绩效评价体系第45页
     ·提升英语教师专业发展能力第45-48页
5 结语第48-49页
参考文献第49-51页
附录 A第51-54页
附录 B第54-56页
致谢第56-57页
作者简介第57页

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