中国高成长性企业的文化战略模式探析
| 中文摘要 | 第1-8页 |
| ABSTRACT | 第8-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-14页 |
| ·选题背景与意义 | 第10-12页 |
| ·研究方法 | 第12页 |
| ·论文的创新点 | 第12-13页 |
| ·论文的框架结构 | 第13-14页 |
| 第2章 相关理论综述 | 第14-28页 |
| ·企业成长理论简介 | 第14-20页 |
| ·企业文化理论简介 | 第20-28页 |
| 第3章 中国高成长性企业的界定及其发展 | 第28-39页 |
| ·现阶段中国高成长性企业的界定 | 第28-31页 |
| ·现阶段中国高成长性企业在国民经济中的作用 | 第31-33页 |
| ·改革开放30年来中国不同行业的高成长性企业 | 第33-39页 |
| 第四章 高成长性企业核心文化要素实例分析 | 第39-48页 |
| ·IT业 | 第39-41页 |
| ·家电业 | 第41-43页 |
| ·家电零售业 | 第43-45页 |
| ·乳品行业 | 第45-46页 |
| ·饮料业 | 第46页 |
| ·房地产业 | 第46-48页 |
| 第五章 高成长性企业的文化分析与总结 | 第48-59页 |
| ·高成长性企业的文化模型构建 | 第48-54页 |
| ·高成长性企业的文化战略模型总结 | 第54-59页 |
| 第六章 高成长性企业的文化发展方向及其战略对策 | 第59-66页 |
| ·高成长性企业的文化发展方向 | 第59-62页 |
| ·高成长性企业的文化战略对策 | 第62-64页 |
| ·主要结论 | 第64-66页 |
| 参考文献 | 第66-68页 |
| 致谢 | 第68-69页 |
| 攻读硕士学位期间发表文章 | 第69-70页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第70页 |
