| 摘要 | 第4-6页 |
| Summary | 第6-7页 |
| 第一章 绪论 | 第8-14页 |
| 1.1 研究背景 | 第8-9页 |
| 1.2 研究意义 | 第9页 |
| 1.3 研究方法与内容 | 第9-11页 |
| 1.3.1 研究方法 | 第9-10页 |
| 1.3.2 研究内容 | 第10-11页 |
| 1.4 本文研究的技术路线以及结构安排 | 第11-12页 |
| 1.4.1 本文拟采用的技术路线 | 第11-12页 |
| 1.4.2 本文研究的结构安排 | 第12页 |
| 1.5 本文研究可能的创新点 | 第12-14页 |
| 第二章 文献综述 | 第14-22页 |
| 2.1 企业文化的研究综述 | 第14-16页 |
| 2.1.1 企业文化的概念内涵 | 第14-15页 |
| 2.1.2 企业文化的维度测量 | 第15-16页 |
| 2.2 员工创新行为的研究综述 | 第16-18页 |
| 2.2.1 员工创新行为的概念内涵 | 第16-17页 |
| 2.2.2 员工创新行为的维度测量 | 第17-18页 |
| 2.3 创新绩效的研究综述 | 第18-19页 |
| 2.3.1 创新绩效的概念内涵 | 第18-19页 |
| 2.3.2 创新绩效的维度测量 | 第19页 |
| 2.4 企业文化与员工创新行为关系的研究综述 | 第19-20页 |
| 2.5 企业文化与创新绩效关系的研究综述 | 第20页 |
| 2.6 员工创新行为与创新绩效关系的研究综述 | 第20-21页 |
| 2.7 研究综述与研究问题的提出 | 第21-22页 |
| 第三章 概念模型与研究假设 | 第22-27页 |
| 3.1 概念模型 | 第22-23页 |
| 3.2 理论推导与研究假设的构建 | 第23-27页 |
| 3.2.1 企业文化及其各维度对创新绩效的影响 | 第23-24页 |
| 3.2.2 企业文化及其各维度对员工创新行为的影响 | 第24-25页 |
| 3.2.3 员工创新行为对创新绩效的影响 | 第25-26页 |
| 3.2.4 员工创新行为的中介作用 | 第26-27页 |
| 第四章 研究设计 | 第27-33页 |
| 4.1 问卷的设计 | 第27页 |
| 4.2 本研究所涉及的变量与测量 | 第27-29页 |
| 4.2.1 企业文化的衡量与测度 | 第27-28页 |
| 4.2.2 员工创新行为的衡量与测度 | 第28页 |
| 4.2.3 创新绩效的衡量与测度 | 第28-29页 |
| 4.3 数据收集 | 第29页 |
| 4.4 小样本测试 | 第29-33页 |
| 4.4.1 小样本CITC检测与信度分析 | 第30-31页 |
| 4.4.2 小样本效度分析 | 第31-33页 |
| 第五章 数据分析与假设检验 | 第33-52页 |
| 5.1 样本数据的描述性统计分析 | 第33-35页 |
| 5.1.1 人口特征的描述性统计分析 | 第33-34页 |
| 5.1.2 组织特征的描述性统计分析 | 第34-35页 |
| 5.2 样本数据各量表的信度检验 | 第35页 |
| 5.3 样本数据各量表的效度检测 | 第35-39页 |
| 5.3.1 企业文化量表效度检测 | 第35-37页 |
| 5.3.2 员工创新行为量表效度检测 | 第37-38页 |
| 5.3.3 创新绩效量表效度检测 | 第38-39页 |
| 5.4 组织特征对创新绩效的差异性分析 | 第39-40页 |
| 5.5 各变量之间相关性分析 | 第40-41页 |
| 5.6 多元回归分析 | 第41-52页 |
| 5.6.1 企业文化及其各维度与员工创新行为的回归模型 | 第41-44页 |
| 5.6.2 员工创新行为与创新绩效的回归模型 | 第44-46页 |
| 5.6.3 企业文化及其各维度与创新绩效的回归模型 | 第46-49页 |
| 5.6.4 员工创新行为中介作用的回归模型 | 第49-51页 |
| 5.6.5 回归模型验证小结 | 第51-52页 |
| 第六章 研究结论与展望 | 第52-56页 |
| 6.1 研究结论 | 第52-53页 |
| 6.1.1 企业文化及其各维度与员工创新行为的关系 | 第52页 |
| 6.1.2 员工创新行为与创新绩效的关系 | 第52-53页 |
| 6.1.3 企业文化及其各维度与创新绩效的关系 | 第53页 |
| 6.1.4 员工创新行为的中介作用 | 第53页 |
| 6.2 研究启示 | 第53-54页 |
| 6.3 研究的局限与展望 | 第54-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-60页 |
| 附录1 | 第60-63页 |
| 附录2 | 第63-64页 |
