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同一性风格不同的大学生在同一性冲突中的应对方式差异的研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
前言第9-11页
第一章 文献综述第11-25页
    1.1 自我同一性的概念和Marcia的自我同一性理论第11-12页
    1.2 同一性风格第12-21页
        1.2.1 概念、类型第12-14页
        1.2.2 同一性风格的形成第14-15页
        1.2.3 同一性风格的影响因素第15-17页
            1.2.3.1 家庭因素第15-16页
            1.2.3.2 外部环境因素第16页
            1.2.3.3 个人目标因素第16-17页
        1.2.4 同一性风格对个体发展的影响第17-20页
            1.2.4.1 社会认知策略与同一性风格第17-19页
            1.2.4.2 同一性风格对幸福感、学业的影响第19-20页
        1.2.5 同一性风格与同一性状态的关系及同一性风格的测量第20-21页
            1.2.5.1 同一性风格与同一性状态的内部对应关系第20页
            1.2.5.2 同一性风格的测量第20-21页
    1.3 同一性冲突第21-22页
    1.4 应对方式第22-24页
        1.4.1 应对方式的概念和类别第22-23页
        1.4.2 同一性风格与应对方式的关系研究第23-24页
    1.5 研究的局限和展望第24-25页
        1.5.1 局限第24页
        1.5.2 展望第24-25页
第二章 问题提出第25-27页
    2.1 问题提出第25页
    2.2 研究的意义第25-26页
        2.2.1 理论意义第25页
        2.2.2 实践意义第25-26页
    2.3 研究任务第26页
    2.4 研究假设第26-27页
第三章 同一性风格问卷的修订第27-33页
    3.1 研究工具第27页
    3.2 研究程序第27页
    3.3 数据处理与分析第27-32页
        3.3.1 项目分析第27-28页
        3.3.2 探索性因素分析第28-30页
        3.3.3 信度分析第30-31页
        3.3.4 效度分析第31-32页
    3.4 对修定的问卷的讨论第32-33页
第四章 不同同一性风格大学生在不同内容的同一性冲突中的应对方式研究第33-37页
    4.1 研究目的第33页
    4.2 研究假设第33页
    4.3 研究对象第33页
    4.4 研究方法第33页
    4.5 研究工具第33-34页
    4.6 研究程序第34页
        4.6.1 问卷施测第34页
        4.6.2 数据处理第34页
    4.7 研究结果第34-37页
        4.7.1 不同同一性风格在同一性冲突中应对方式的差异第34-35页
        4.7.2 不同同一性风格的大学生在三种同一性冲突中的应对方式第35-37页
第五章不同同一性风格的个体在内、外同一性冲突中的应对方式研究第37-44页
    5.1 研究目的第37页
    5.2 研究假设第37页
    5.3 研究对象第37页
    5.4 研究方法第37页
    5.5 研究工具第37-38页
    5.6 研究程序第38页
        5.6.1 问卷施测第38页
        5.6.2 数据处理第38页
    5.7 研究结果第38-44页
        5.7.1 不同同一性风格在内部同一性冲突中的应对方式差异比较第38-40页
        5.7.2 不同同一性风格在、外部同一性冲突中的应对方式差异比较第40-42页
        5.7.3 应对方式与同一性风格的回归分析第42-44页
第六章 讨论第44-51页
    6.1 不同同一性风格在三种同一性冲突中的应对方式的讨论第44-48页
        6.1.1 不同同一性风格在人际交往冲突中的应对方式的讨论第44-45页
        6.1.2 不同同一性风格在学业冲突中的应对方式的讨论第45-46页
        6.1.3 不同同一性风格在价值观、目标冲突中的应对方式的讨论第46-48页
    6.2 同一性风格在内外部冲突中的应对方式的讨论第48-51页
        6.2.1 三种同一性风格在内部同一性冲突中的应对方式差异的讨论第48-49页
        6.2.2 三种同一性风格在外部同一性冲突中的应对方式差异的讨论第49-50页
        6.2.3 大学生处理同一性冲突的应对方式与同一性风格关系的讨论第50-51页
第七章 结论与对策第51-55页
    7.1 结论第51页
    7.2 改善大学生自我同一性发展的对策第51-55页
        7.2.1 关注同一性发展的主要冲突领域第52页
        7.2.2 开展有益于大学上同一性发展的团体辅导和干预第52-53页
        7.2.3 注重大学生批判思维能力的提升第53页
        7.2.4 注重改进大学生的社会认知策略第53-55页
参考文献第55-58页
附录第58-60页
致谢第60页

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