| 摘要 | 第4-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 1 绪论 | 第10-16页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.2 文献背景 | 第11-13页 |
| 1.3 论文结构安排 | 第13-16页 |
| 2 案例分析 | 第16-38页 |
| 2.1 富士康企业的基本情况 | 第16页 |
| 2.2 数据获取与描述性统计 | 第16-18页 |
| 2.2.1 数据获取 | 第16-17页 |
| 2.2.2 数据的描述性统计 | 第17-18页 |
| 2.3 新郑富士康劳工特征 | 第18-27页 |
| 2.3.1 劳工结构特征 | 第18-20页 |
| 2.3.2 空间流动特征 | 第20-23页 |
| 2.3.3 职业特征 | 第23-27页 |
| 2.4 为何来新郑富士康务工 | 第27-38页 |
| 2.4.1 产业转移的影响：就业机会与工资提升 | 第27-30页 |
| 2.4.2 基于个人效用最大化的流动决策 | 第30-35页 |
| 2.4.3 劳工外出工作的途径 | 第35-38页 |
| 3 人力资本与职业流动收入效应的计量分析 | 第38-56页 |
| 3.1 理论分析与研究假设 | 第38-40页 |
| 3.2 变量设定和说明 | 第40-41页 |
| 3.2.1 变量设定 | 第40页 |
| 3.2.2 变量说明 | 第40-41页 |
| 3.3 研究方法选择 | 第41-42页 |
| 3.3.1 相关分析 | 第41-42页 |
| 3.3.2 累积 logit 回归分析 | 第42页 |
| 3.4 劳工工资收入决定因素分析与比较 | 第42-50页 |
| 3.4.1 Mann-Whitney 检验 | 第42-43页 |
| 3.4.2 Kendall-tau_b 检验和 Spearman-rho 检验 | 第43-44页 |
| 3.4.3 Kruskal-Wallis Test | 第44-45页 |
| 3.4.4 劳工工资收入水平影响因素的累积 Logit 回归 | 第45-50页 |
| 3.5 劳工人力资本与职业流动收入效应的累积 Logit 回归 | 第50-56页 |
| 4 结论 | 第56-58页 |
| 参考文献 | 第58-60页 |
| 附录 | 第60-66页 |
| 致谢 | 第66-67页 |
