| 1 绪论 | 第1-11页 |
| ·本文研究主题 | 第7页 |
| ·本文选题背景 | 第7-9页 |
| ·国内外就业形势与评析 | 第7-8页 |
| ·陕西省的就业现状与特征 | 第8页 |
| ·国内关于灵活就业问题研究的现状与不足 | 第8-9页 |
| ·本文的选题目的及意义 | 第9页 |
| ·本文的选题目的 | 第9页 |
| ·本文的选题意义 | 第9页 |
| ·本文的研究思路及研究方法 | 第9-10页 |
| ·本文的主要内容与结构框架 | 第10-11页 |
| 2 与灵活就业有关的理论与对策 | 第11-23页 |
| ·灵活就业的概念及说明① | 第11-12页 |
| ·灵活就业的思想、理论溯源 | 第12-16页 |
| ·马克思的就业理论 | 第12-13页 |
| ·其他传统就业理论中灵活就业的观点与启示 | 第13-14页 |
| ·发展经济学家的“灵活就业”理论 | 第14-16页 |
| ·现代社会关于灵活就业的研究 | 第16-23页 |
| ·国外关于非正规部门就业与灵活就业的概念区分 | 第16页 |
| ·国外灵活就业的方式及分布 | 第16-18页 |
| ·我国灵活就业的领域分布 | 第18-20页 |
| ·我国灵活就业与传统正规就业的差别比较 | 第20-23页 |
| 3 陕西省发展灵活就业的可行性论证 | 第23-40页 |
| ·灵活就业可行性的理论分析模型 | 第23-28页 |
| ·假设条件 | 第23页 |
| ·灵活就业市场均衡变动特征 | 第23-25页 |
| ·灵活就业对传统正规就业的替代效应 | 第25-28页 |
| ·陕西省灵活就业可行性的实证分析 | 第28-34页 |
| ·陕西省劳动力就业需求特点及评析 | 第28-30页 |
| ·陕西省下岗职工再就业属灵活就业 | 第30-31页 |
| ·劳务输出已成为开发农村劳动力就业的一项主导产业 | 第31-33页 |
| ·越来越多的高素质人才选择灵活就业 | 第33-34页 |
| ·灵活就业的社会效果 | 第34-37页 |
| ·灵活就业可以有效扩大就业领域 | 第34-35页 |
| ·灵活就业对缓解城市贫困起到了重要作用 | 第35页 |
| ·灵活就业促进了市场就业机制的形成 | 第35-36页 |
| ·灵活就业可适应企业生产经营的多种需要合理配置劳动力资源 | 第36页 |
| ·灵活就业可以加快经济结构调整 | 第36-37页 |
| ·陕西省灵活就业规模的理论预测 | 第37-40页 |
| 4 陕西省灵活就业发展存在的问题及其对策研究 | 第40-48页 |
| ·陕西省灵活就业发展中存在的困难与问题 | 第40-42页 |
| ·就业观念障碍 | 第40页 |
| ·就业利益障碍 | 第40-41页 |
| ·就业政策与环境障碍 | 第41-42页 |
| ·城市社区建设滞后 | 第42页 |
| ·陕西省灵活就业发展的对策研究 | 第42-47页 |
| ·端正对灵活就业的认识 | 第42-43页 |
| ·寻求合理有效的灵活就业保障措施 | 第43-44页 |
| ·实行特殊的灵活就业经济政策 | 第44-45页 |
| ·加快社区建设 强化社区就业服务 | 第45-46页 |
| ·开拓灵活就业的新领域 | 第46-47页 |
| ·小结 | 第47-48页 |
| 5 总结与进一步的思考 | 第48-50页 |
| ·总结 | 第48-49页 |
| ·思考 | 第49-50页 |
| 致 谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-53页 |
| 附录 | 第53页 |