企业生命周期中V公司组织结构变革研究--利益相关者的视角
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第1章 引言 | 第9-12页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·研究目的和意义 | 第10页 |
| ·研究目标 | 第10-11页 |
| ·研究内容 | 第11-12页 |
| 第2章 文献综述 | 第12-24页 |
| ·企业生命周期理论综述 | 第12-13页 |
| ·企业组织理论综述 | 第13-19页 |
| ·利益相关者理论综述 | 第19-24页 |
| 第3章 V公司的组织结构模式问题 | 第24-31页 |
| ·利益相关者分析 | 第24页 |
| ·企业所有者问题分析 | 第24-26页 |
| ·企业员工的问题分析 | 第26-27页 |
| ·企业客户问题分析 | 第27页 |
| ·供应商问题分析 | 第27-28页 |
| ·各利益相关者问题综合分析 | 第28-29页 |
| ·组织结构选择对企业发展影响 | 第29-31页 |
| 第4章 V公司组织结构变革的对策和建议 | 第31-49页 |
| ·对策提出的依据 | 第31-40页 |
| ·企业利益相关者模型分析工具 | 第32-34页 |
| ·利益相关者视角下创业学步期组织结构模式分析 | 第34-38页 |
| ·利益相关者视角下企业青春期组织结构模式分析 | 第38-40页 |
| ·对策和建议 | 第40-48页 |
| ·V公司创业学步期组织结构模式变革 | 第40-42页 |
| ·V公司青春前期组织结构模式变革 | 第42-44页 |
| ·V公司青春后期组织结构模式变革 | 第44-48页 |
| ·结论 | 第48-49页 |
| 第5章 结语和展望 | 第49-52页 |
| ·研究结论 | 第49-50页 |
| ·研究贡献 | 第50页 |
| ·研究不足及未来研究的展望 | 第50-52页 |
| 参考文献 | 第52-54页 |
| 致谢 | 第54-55页 |
| 附件 | 第55页 |