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高职院校贫困生心理弱势成因分析与对策研究

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
引言第8-11页
第一章 绪论第11-13页
 一、选题的理由第11-12页
 二、研究现状第12页
 三、研究方法及目的第12-13页
第二章 贫困与高职院校贫困大学生第13-18页
 一、贫困的定义第13-14页
 二、高职院校贫困大学生形成的原因第14-17页
  (一) 社会原因是贫困大学生形成的根本原因第14页
  (二) 家庭贫困是高职院校贫困大学生形成的直接原因第14-15页
  (三) 助学体系尚不完善,难以根本解决问题第15页
  (四) 就业压力加剧高职院校贫困生的形成第15-16页
  (五) 贫困大学生的形成,自身的因素也不可忽视第16-17页
 三、贫困对高职院校贫困大学生的影响第17-18页
第三章 高职院校贫困大学生产生心理弱势的原因第18-26页
 一、提出“心理弱势”这一概念的依据第18-20页
  (一) 对高职院校贫困大学生心理问题研究现状的分析第18-19页
  (二) 笔者提出“心理弱势”的依据第19-20页
  (三) 目前社会上对于“心理弱势”这一概念的解释第20页
 二、高职院校贫困大学生产生心理弱势的原因第20-26页
  (一) 贫富差距和地区文化差异带来的冲突第21-23页
  (二) 就业前景与竞争压力的矛盾第23-24页
  (三) 个体心理因素的影响第24-26页
第四章 心理弱势对高职院校贫困大学生成长的影响第26-30页
 一、心理健康问题较为突出第26-27页
 二、缺乏必要的沟通能力,人际交往和群体活动困难第27-28页
 三、自卑心理严重,情绪不稳定第28页
 四、职业选择急功近利第28-30页
第五章 解决高职院校贫困大学生心理弱势的对策和建议第30-43页
 一、建立和完善多元化的贫困生资助体系第30-34页
  (一) 完善贫困生的确认工作和建档第30-32页
  (二) 完善政府对贫困生资助政策及保证机制第32-33页
  (三) 增设贫困生学业援助第33-34页
 二、创建健康向上、和谐的精神家园第34-37页
  (一) 倡导平等和谐的社会大环境第34-35页
  (二) 丰富校园文化,营造育人环境,进行立体资助第35-37页
 三、完善就业机制,解决高职院校贫困大学生就业困难第37-39页
  (一) 帮助学生增强就业素质第37页
  (二) 帮助学生认识职业生涯及计划第37-38页
  (三) 帮助学生建立正确的择业观第38页
  (四) 指导学生进行人生生涯管理第38-39页
  (五) 培养良好的就业心态,增强就业竞争的主动性第39页
 四、加强高职贫困大学生心理健康的教育与引导第39-43页
  (一) 开展贫困生的心理健康调查,建立贫困生心理发展档案第40页
  (二) 开展个别与团体结合的心理咨询活动,解决高职高专贫困生存在的心理问题第40页
  (三) 开展团体行为训练,提高现实生活能力第40-41页
  (四) 培养健康人格,建立积极的人际互动关系第41页
  (五) 增强个体抗挫折能力第41-43页
结论第43-44页
参考文献第44-46页
攻读学位期间公开发表的论文第46-47页
后记第47页

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