| 致谢 | 第1-7页 |
| 摘要 | 第7-8页 |
| Abstract | 第8-12页 |
| 第1章 前言 | 第12-18页 |
| ·研究背景 | 第12-13页 |
| ·选题意义和创新 | 第13-14页 |
| ·选题意义 | 第13-14页 |
| ·研究创新 | 第14页 |
| ·研究方法 | 第14-15页 |
| ·理论分析法 | 第14页 |
| ·基于上市公司数据的实证研究法 | 第14-15页 |
| ·相关概念解释 | 第15-16页 |
| ·高管概念的界定 | 第15页 |
| ·会计稳健性 | 第15-16页 |
| ·本文主要内容和框架 | 第16-18页 |
| 第2章 文献综述 | 第18-26页 |
| ·会计稳健性研究综述 | 第18-23页 |
| ·会计外稳健性的起源与发展 | 第18-19页 |
| ·会计稳健性的计量方法研究 | 第19-21页 |
| ·会计稳健性的影响因素研究 | 第21-23页 |
| ·高管性别特征研究综述 | 第23-26页 |
| 第3章 实证研究设计 | 第26-30页 |
| ·研究假设 | 第26-27页 |
| ·研究设计 | 第27-29页 |
| ·样本数据来源及选取 | 第29-30页 |
| 第4章 实证分析 | 第30-37页 |
| ·描述性统计分析及相关性 | 第30-32页 |
| ·描述性统计分析 | 第30-32页 |
| ·回归结果及结论分析 | 第32-37页 |
| ·女性高管比例对会计稳健性的影响结果 | 第32-33页 |
| ·女 CEO 对会计稳健性的影响 | 第33-35页 |
| ·女 CFO 对会计稳健性的影响 | 第35-36页 |
| ·CEO 和 CFO 同为女性时对会计稳健性的影响 | 第36-37页 |
| 第5章 研究结论及建议 | 第37-39页 |
| ·研究结论 | 第37-38页 |
| ·研究建议 | 第38页 |
| ·研究局限与不足 | 第38-39页 |
| 参考文献 | 第39-41页 |