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我国研究型大学教师评价的五个悖论

内容提要第1-6页
绪论第6-16页
 (一)问题的提出及意义第6-7页
 (二)研究现状及文献综述第7-12页
 (三)研究思路及研究方法第12-13页
 (四)我国研究型大学教师评价现状概述第13-16页
一、大学功能的多样性与评价指标的单一性第16-22页
 (一) 大学功能的多样性第16-17页
 (二) 评价指标的单一性第17-18页
 (三) 评价指标单一性对大学功能多样化的冲击第18-22页
二、学科、专业的差异性与评价标准的统一性第22-27页
 (一) 大学各学科与专业之间的差异第22-23页
 (二) 教师个性具有学科差异性第23页
 (三) 评价标准的统一性第23-24页
 (四) 教师考评标准的统一性易导致教师学术功利化第24-27页
三、科学研究的艰巨性与科研成果评价的时限性第27-34页
 (一) 科学研究的艰巨性第27-28页
 (二) 高校评估标准表明其对科研艰巨性的不了解第28-30页
 (三) 科研评价的时限性第30-31页
 (四) 科研成果评价的时限性对科学研究的影响第31-34页
四、转型的社会与静态的评价第34-37页
 (一) 静态评估原则不符合社会的发展要求第34-35页
 (二) 评价体系的静态性不符合社会的要求第35-37页
五、学术专业化与评价行政化第37-41页
 (一) 评价的行政化第37-38页
 (二) 学术专业化与评价行政化相矛盾第38-41页
结语第41-44页
参考文献第44-48页
论文摘要第48-51页
Abstract第51-54页
致谢第54-55页
导师及作者简介第55页

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