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幼儿园集体教学活动中新教师和骨干教师的语用比较研究

摘要第3-5页
ABSTRACT第5-6页
第1章 绪论第9-13页
    1.1 研究的缘起第9-10页
        1.1.1 国家纲领性文件对幼儿语用发展的指引第9页
        1.1.2 国内教师语言的相关研究需要丰富第9-10页
        1.1.3 个人在实习、学习中的经历第10页
    1.2 研究意义第10-13页
        1.2.1 理论意义第10-11页
        1.2.2 实践意义第11-13页
第2章 文献综述第13-21页
    2.1 相关概念界定第13-14页
        2.1.1 语用第13页
        2.1.2 骨干教师第13-14页
        2.1.3 新教师第14页
    2.2 国内外研究现状第14-21页
        2.2.1 国外研究第14-17页
        2.2.2 国内研究第17-21页
第3章 研究设计第21-25页
    3.1 研究的具体问题第21页
    3.2 研究对象的选取第21页
    3.3 研究方法第21-22页
    3.4 语料的收集第22页
    3.5 语料的转录、编码与分析第22-23页
    3.6 研究的信度第23-25页
第4章 研究结果与分析第25-41页
    4.1 新教师和骨干教师言语倾向水平的分析第25-28页
    4.2 新教师和骨干教师言语行动水平的分析第28-35页
    4.3 新教师和骨干教师言语变通水平的分析第35-41页
第5章 研究结论与教育建议第41-47页
    5.1 研究结论第41-43页
        5.1.1 在言语倾向水平上,新教师较多的关注活动本身,骨干教师更注重幼儿在活动中的实际体验和师幼交流第41页
        5.1.2 在言语行动水平上,新教师在活动中的控制性较强,但比骨干教师更关注幼儿的活动时的状态,骨干教师能为幼儿提供更多的表达和表现机会第41-42页
        5.1.3 在言语变通水平上,新教师和骨干教师使用的言语变通类型都不多。但骨干教师能够根据幼儿年龄和发展特点调整自身的言语类型,新教师言语变通类型的使用集中性较强,灵活性不够第42-43页
    5.2 研究建议第43-47页
        5.2.1 针对新教师语用特点提出的教育建议第43-44页
        5.2.2 针对骨干教师语用特点提出的教育建议第44-45页
        5.2.3 针对新教师和骨干教师共同点提出的教育建议第45-47页
结语第47-49页
参考文献第49-51页
附录第51-55页
致谢第55-57页
攻读学位期间发表的学术论文目录第57页

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