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国有发电企业对员工社会责任与员工满意度关系研究--以中国华电集团有限公司为例

摘要第5-6页
abstract第6-7页
第1章 绪论第11-18页
    1.1 选题背景及问题的提出第11-14页
        1.1.1 研究背景第11-12页
        1.1.2 问题的提出第12-14页
    1.2 研究目的与意义第14-15页
        1.2.1 研究的目的第14页
        1.2.2 研究的意义第14-15页
    1.3 研究的思路框架与方法第15-16页
        1.3.1 论文的研究思路和框架第15-16页
        1.3.2 研究方法第16页
    1.4 论文的重点难点与创新点第16-18页
        1.4.1 论文的重点难点第16-17页
        1.4.2 论文的创新点第17-18页
第2章 文献综述与理论基础第18-29页
    2.1 文献综述第18-23页
        2.1.1 企业社会责任国内外研究现状第18-19页
        2.1.2 企业对员工社会责任国内外研究现状第19-20页
        2.1.3 员工满意度国内外研究现状第20-22页
        2.1.4 企业对员工社会责任与员工满意度关系国内外研究现状第22-23页
        2.1.5 研究述评第23页
    2.2 理论基础第23-29页
        2.2.1 企业社会责任相关理论第23-27页
        2.2.2 员工满意度相关理论第27-29页
第3章 中国华电对员工社会责任与员工满意度现状分析第29-59页
    3.1 中国华电企业社会责任管理现状第29-34页
        3.1.1 中国华电企业社会责任管理简况第29-30页
        3.1.2 中国华电企业社会责任管理品牌第30-34页
        3.1.3 中国华电企业社会责任管理成效第34页
    3.2 中国华电履行员工社会责任的现状分析第34-54页
        3.2.1 中国华电履行员工社会责任的基本情况第34-37页
        3.2.2 中国华电履行员工社会责任的主要举措第37-51页
        3.2.3 中国华电履行员工社会责任的基本经验第51-54页
    3.3 中国华电员工满意度现状分析第54-56页
        3.3.1 中国华电年度员工满意度调查的内容第55页
        3.3.2 中国华电年度员工满意度调查的方法第55-56页
        3.3.3 中国华电年度员工满意度调查的结果第56页
    3.4 中国华电对员工社会责任与员工满意度关系现状分析第56-59页
        3.4.1 中国华电对员工社会责任与员工满意度关系的基本情况第56-57页
        3.4.2 中国华电对员工社会责任与员工满意度关系的存在问题第57-58页
        3.4.3 中国华电对员工社会责任与员工满意度关系的影响因素第58-59页
第4章 国有发电企业对员工社会责任与员工满意度关系模型构建第59-66页
    4.1 企业对员工社会责任与员工满意度关系模型假设第59-62页
    4.2 企业对员工的社会责任与员工满意度指标体系构建第62-65页
        4.2.1 企业对员工社会责任指标体系的构建第62-64页
        4.2.2 企业员工满意度指标体系的构建第64-65页
    4.3 企业对员工社会责任与员工满意度关系模型建立第65-66页
第5章 国有发电企业对员工社会责任与员工满意度关系实证研究第66-81页
    5.1 问卷的设计第66页
    5.2 问卷的发放第66-67页
    5.3 描述性分析第67-69页
        5.3.1 样本分布描述分析第67-68页
        5.3.2 问卷各个题项描述分析第68-69页
    5.4 问卷的信度与效度分析第69-76页
        5.4.1 问卷的信度分析第69-70页
        5.4.2 问卷的效度分析第70-76页
    5.5 模型估计与检验第76-77页
    5.6 模型修正与检验第77-78页
    5.7 假设检验与结果分析第78-81页
第6章 研究结论与对策建议第81-90页
    6.1 研究结论第81-84页
    6.2 对策与建议第84-88页
        6.2.1 积极承担道德责任以促进员工生活美好第84-85页
        6.2.2 深入践行发展承诺责任以助力员工职业成长第85-87页
        6.2.3 坚守经济责任和法律责任以保障员工基本权益第87-88页
    6.3 研究不足与展望第88-90页
        6.3.1 研究不足第88-89页
        6.3.2 未来展望第89-90页
参考文献第90-93页
附录第93-96页
    附录A 国有发电企业对员工社会责任与员工满意度问卷调查第93-96页
攻读硕士学位期间取得的研究成果第96-97页
致谢第97-99页

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