| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5页 |
| 第一章 引言 | 第6-12页 |
| 1.1 研究背景 | 第6-7页 |
| 1.2 研究的目的与意义 | 第7-9页 |
| 1.3 研究方法与思路 | 第9-11页 |
| 1.3.1 研究方法 | 第9页 |
| 1.3.2 研究思路 | 第9-11页 |
| 1.4 研究的创新点 | 第11-12页 |
| 第二章 理论基础与文献回顾 | 第12-19页 |
| 2.1 相关理论分析 | 第12-14页 |
| 2.1.1 技术创新动力理论 | 第12页 |
| 2.1.2 高层梯队理论 | 第12-14页 |
| 2.1.3 委托代理理论 | 第14页 |
| 2.2 文献综述 | 第14-19页 |
| 2.2.1 高管特征的研究综述 | 第14-15页 |
| 2.2.2 R&D投资影响因素研究综述 | 第15-17页 |
| 2.2.3 CEO个人特征对R&D投资影响研究综述 | 第17-19页 |
| 第三章 研究假设 | 第19-25页 |
| 3.1 CEO权力与R&D投资强度关系 | 第19页 |
| 3.2 CEO性别与R&D投资强度关系 | 第19-20页 |
| 3.3 CEO年龄和任期与R&D投资强度关系 | 第20-22页 |
| 3.4 CEO受教育程度与R&D投资强度关系 | 第22页 |
| 3.5 CEO股权激励与R&D投资强度关系 | 第22-25页 |
| 第四章 变量设计与回归模型 | 第25-32页 |
| 4.1 样本选取与数据来源 | 第25-26页 |
| 4.1.1 样本选取 | 第25页 |
| 4.1.2 样本分布 | 第25-26页 |
| 4.1.3 数据来源 | 第26页 |
| 4.2 变量设计 | 第26-30页 |
| 4.2.1 因变量 | 第26-27页 |
| 4.2.2 解释变量 | 第27-28页 |
| 4.2.3 控制变量 | 第28-30页 |
| 4.3 回归模型 | 第30-32页 |
| 第五章 实证研究与结果分析 | 第32-48页 |
| 5.1 样本的描述性统计 | 第32-35页 |
| 5.2 多重共线性与相关性分析 | 第35-38页 |
| 5.2.1 多重共线性分析 | 第35-36页 |
| 5.2.2 相关性分析 | 第36-38页 |
| 5.3 回归结果分析 | 第38-44页 |
| 5.3.1 CEO个人特征与R&D关系 | 第38-42页 |
| 5.3.2 高科技行业中CEO个人特征与R&D关系 | 第42-44页 |
| 5.4 拓展研究：不同市场化程度下CEO个人特征与R&D关系 | 第44-48页 |
| 第六章 结论与展望 | 第48-52页 |
| 6.1 研究结论 | 第48-49页 |
| 6.1.1 CEO个人特征对R&D投资强度的影响 | 第48-49页 |
| 6.1.2 不同行业中,CEO个人特征对R&D投资的影响 | 第49页 |
| 6.1.3 不同市场化程度下,CEO个人特征对R&D投资的影响 | 第49页 |
| 6.2 启示与建议 | 第49-50页 |
| 6.3 研究局限与展望 | 第50-52页 |
| 6.3.1 研究局限与不足 | 第50-51页 |
| 6.3.2 展望 | 第51-52页 |
| 参考文献 | 第52-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
