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ALV汽配(中国)公司价值营销策略研究

摘要第1-6页
Abstract第6-7页
目录第7-9页
第1章 绪论第9-13页
   ·论文研究的背景第9-10页
   ·本论文研究的意义第10-11页
   ·本论文的研究思路与结构第11页
   ·本论文的创新点第11-13页
第2章 价值营销相关理论及研究方法概述第13-19页
   ·价值营销理论第13-16页
     ·价值营销相关基本理论第13-14页
     ·服务营销三角模型第14-15页
     ·服务质量差距模型第15-16页
   ·相关研究方法第16-19页
     ·VRIO构架分析法第16-17页
     ·SWOT分析法第17-19页
第3章 汽车安全配件行业竞争环境分析第19-27页
   ·宏观环境分析第19-23页
     ·标准、政策及法律法规环境分析第19-20页
     ·经济环境分析第20-21页
     ·社会环境分析第21-22页
     ·技术环境分析第22-23页
   ·波特五力分析第23-26页
     ·汽车制造厂的议价能力第23页
     ·汽配供应商的议价能力第23页
     ·进入者威胁第23页
     ·替代品威胁第23-24页
     ·主要竞争对手分析第24-26页
   ·本章小结第26-27页
第4章 ALV汽配(中国)公司现状及存在的价值营销问题分析第27-34页
   ·ALV汽配(中国)公司及组织架构简介第27-28页
   ·ALV汽配(中国)公司SWOT分析第28-29页
   ·ALV汽配(中国)公司VRIO框架分析第29-31页
     ·ALV汽配(中国)公司服务的VRIO框架分析第29-30页
     ·ALV公司资源和能力的VRIO框架分析第30-31页
   ·ALV汽配(中国)公司价值营销存在的主要问题第31-34页
     ·团队专业化程度不高,企业凝聚力不足第31页
     ·价值营销管理水平不高,缺乏有机结合第31页
     ·硬件,软件投资大,经营风险高第31-32页
     ·跨国企业不国际第32页
     ·服务流程滞后,服务观念落后第32页
     ·供应商与汽车制造厂地位不平等,对汽车制造厂策略需改变第32-34页
第5章 ALV汽配(中国)公司价值营销应对策略分析第34-43页
   ·加强人才团队建设,促进内部价值营销氛围第34-35页
     ·改进招聘流程,挽留优秀人才第34-35页
     ·为执行价值营销战略针对性进行员工培训第35页
     ·团队协作与创造性发挥相结合第35页
   ·做大做强技术互动,积极开展价值营销第35-37页
   ·针对客户价值需求进行投资第37页
   ·提高品牌形象,凸显终端价值第37-38页
     ·提高企业外部形象第37页
     ·先进实验设备对终端消费者开放第37-38页
   ·优化客户选择策略,改善供应商被动局面第38-41页
     ·客户选择的必要性第38-39页
     ·客户选择的方法(加权因数比较法)第39-40页
     ·客户选择方案存在的缺陷第40-41页
   ·适时改变产品,服务战略充分价值营销第41-43页
第6章 ALV汽配(中国)公司价值营销保障措施第43-47页
   ·服务保障措施第43-44页
   ·产品保障措施第44页
   ·客户满意度保障第44-45页
   ·组建行业论坛保障倡导价值营销第45-47页
第7章 结论及有待进一步研究的问题第47-49页
   ·结论第47页
   ·有待进一步研究的问题第47-49页
参考文献第49-51页
致谢第51-52页
卷内备考表第52页

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