内容摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6-7页 |
第1章 导论 | 第12-27页 |
1.1 研究背景 | 第12-13页 |
1.2 研究目的与研究意义 | 第13-15页 |
1.2.1 研究目的 | 第13-15页 |
1.2.2 研究意义 | 第15页 |
1.3 文献综述 | 第15-24页 |
1.3.1 关系冲突 | 第15-18页 |
1.3.2 关系恢复 | 第18-20页 |
1.3.3 冲突修复方式 | 第20-24页 |
1.4 研究思路、内容和方法 | 第24-26页 |
1.4.1 研究思路与研究内容 | 第24页 |
1.4.2 研究技术路线 | 第24-25页 |
1.4.3 研究方法 | 第25-26页 |
1.5 创新点 | 第26-27页 |
第2章 理论基础 | 第27-32页 |
2.1 企业网络理论 | 第27-28页 |
2.2 关系修复理论 | 第28-30页 |
2.2.1 归因理论 | 第28页 |
2.2.2 社会平衡理论 | 第28-29页 |
2.2.3 结构理论 | 第29页 |
2.2.4 冲突修复的动态双边理论 | 第29-30页 |
2.3 感知机制 | 第30-32页 |
第3章 中小企业网络化成长过程中的冲突现状与问题分析 | 第32-35页 |
3.1 中小企业网络化成长过程中的冲突现状分析 | 第32-33页 |
3.1.1 利益冲突 | 第32页 |
3.1.2 知识冲突 | 第32页 |
3.1.3 文化冲突 | 第32页 |
3.1.4 定位性冲突 | 第32-33页 |
3.2 中小企业网络化成长过程中的冲突原因分析 | 第33-35页 |
3.2.1 组织层面 | 第33页 |
3.2.2 个体层面 | 第33-34页 |
3.2.3 运营层面 | 第34页 |
3.2.4 外部性层面 | 第34-35页 |
第4章 研究假设与理论模型 | 第35-45页 |
4.1 相关概念的界定 | 第35-36页 |
4.1.1 中小企业间关系冲突 | 第35页 |
4.1.2 关系恢复 | 第35页 |
4.1.3 冲突修复方式 | 第35-36页 |
4.1.4 感知机制 | 第36页 |
4.2 研究假设 | 第36-41页 |
4.2.1 修复方式与合作意愿的关系 | 第36-39页 |
4.2.2 修复方式与感知机制的关系 | 第39-40页 |
4.2.3 感知机制与关系恢复的关系 | 第40-41页 |
4.3 建立研究模型 | 第41-42页 |
4.4 问卷设计、发放与统计 | 第42-45页 |
4.4.1 问卷设计 | 第42-43页 |
4.4.2 问卷的收集与调查对象的情况 | 第43-44页 |
4.4.3 数据分析方法 | 第44-45页 |
第5章 数据分析与研究结果讨论 | 第45-55页 |
5.1 情况描述 | 第45-46页 |
5.2 描述性统计 | 第46-47页 |
5.3 问卷的信度和效度检验 | 第47-48页 |
5.3.1 信度检验 | 第47-48页 |
5.3.2 效度检验 | 第48页 |
5.4 相关分析 | 第48-49页 |
5.5 结构方程与假设检验 | 第49-52页 |
5.5.1 结构方程模型的建立 | 第49-50页 |
5.5.2 模型适配度检验 | 第50页 |
5.5.3 路径分析与假设检验 | 第50-51页 |
5.5.4 效应分析 | 第51-52页 |
5.6 研究结果讨论 | 第52-55页 |
5.6.1 假设检验结果汇总 | 第52-53页 |
5.6.2 假设检验结果讨论 | 第53-55页 |
第6章 管理启示 | 第55-60页 |
6.1 理论启示 | 第55-56页 |
6.1.1 企业网络理论与冲突修复 | 第55页 |
6.1.2 协调理论与冲突修复 | 第55-56页 |
6.1.3 归因理论与冲突修复 | 第56页 |
6.2 实践启示 | 第56-60页 |
6.2.1 加强中小企业网络化发展 | 第56-57页 |
6.2.2 建立网络关系协调机制 | 第57-58页 |
6.2.3 建立中小企业冲突修复策略库 | 第58-60页 |
第7章 结论与展望 | 第60-63页 |
7.1 研究结论 | 第60-61页 |
7.2 研究不足 | 第61页 |
7.3 研究展望 | 第61-63页 |
附录 | 第63-66页 |
参考文献 | 第66-75页 |
后记 | 第75-76页 |