| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 1 绪论 | 第9-15页 |
| 1.1 研究背景与意义 | 第9-11页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第9-11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11页 |
| 1.2 研究内容与框架 | 第11-12页 |
| 1.3 研究方法 | 第12-13页 |
| 1.4 本文创新点 | 第13-15页 |
| 2 文献综述 | 第15-21页 |
| 2.1 终极控制人特征的相关研究 | 第15-16页 |
| 2.2 终极控制人特征与企业绩效的相关研究 | 第16-18页 |
| 2.3 内部控制质量与企业绩效的相关研究 | 第18-19页 |
| 2.4 文献述评 | 第19-21页 |
| 3 理论基础 | 第21-25页 |
| 3.1 委托代理理论 | 第21页 |
| 3.2 控制权私利假说 | 第21-22页 |
| 3.3 信息不对称理论 | 第22-23页 |
| 3.4 信号传递理论 | 第23-25页 |
| 4 实证研究设计 | 第25-33页 |
| 4.1 研究假设 | 第25-28页 |
| 4.1.1 内部控制质量与企业绩效 | 第25-26页 |
| 4.1.2 终极控制人性质、内部控制质量对企业绩效的交叉影响 | 第26-27页 |
| 4.1.3 两权分离度与企业绩效 | 第27页 |
| 4.1.4 两权分离度、内部控制质量对与企业绩效交叉影响 | 第27-28页 |
| 4.2 样本选取与数据来源 | 第28页 |
| 4.3 变量定义 | 第28-31页 |
| 4.3.1 被解释变量 | 第28-29页 |
| 4.3.2 解释变量 | 第29页 |
| 4.3.3 控制变量 | 第29-31页 |
| 4.4 模型设定 | 第31-33页 |
| 5 实证检验与结果分析 | 第33-45页 |
| 5.1 描述性统计分析 | 第33-35页 |
| 5.2 相关性分析 | 第35-36页 |
| 5.3 回归分析 | 第36-41页 |
| 5.3.1 内部控制质量与企业绩效的回归分析 | 第36-37页 |
| 5.3.2 终极控制人性质、内部控制质量与企业绩效的回归分析 | 第37页 |
| 5.3.3 两权分离度与企业绩效的回归分析 | 第37-38页 |
| 5.3.4 两权分离度、内部控制质量与企业绩效的回归分析 | 第38-41页 |
| 5.4 稳健性检验 | 第41-45页 |
| 5.4.1 替换内部控制质量指标 | 第41页 |
| 5.4.2 替换企业绩效指标 | 第41-45页 |
| 6 研究结论、建议和展望 | 第45-49页 |
| 6.1 研究结论 | 第45-46页 |
| 6.2 政策建议 | 第46-47页 |
| 6.2.1 提升企业内部控制质量 | 第46页 |
| 6.2.2 完善股权制衡机制 | 第46页 |
| 6.2.3 提高监管针对性 | 第46-47页 |
| 6.3 研究展望 | 第47-49页 |
| 致谢 | 第49-51页 |
| 参考文献 | 第51-57页 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文及取得的研究成果 | 第57页 |
