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广东省粤西地区民办高职院校双师型教师队伍建设研究

摘要第1-6页
Abstract第6-8页
目录第8-9页
1. 绪论第9-16页
   ·问题提出第9-10页
   ·研究目的与意义第10页
   ·研究思路、内容与方法第10-11页
   ·相关概念界定第11-16页
2. 民办高职院校双师型教师队伍建设研究文献综述第16-20页
   ·高职院校“双师型”教师队伍建设研究综述第16-17页
   ·民办高职院校“双师型”教师队伍研究综述第17-20页
3. 发达国家高职院校“双师型”教师队伍建设经验第20-25页
   ·美国社区学院“双师型”教师队伍建设经验第20-21页
   ·德国高职教师“双师型”教师队伍建设经验第21-22页
   ·澳大利TAFE学院师资队伍建设经验第22-23页
   ·国外高职院校“双师型”教师队伍建设经验借鉴第23-25页
4. 广东省粤西地区民办高职院校“双师型”教师队伍建设的现状、问题及其成因分析第25-34页
   ·问卷调查与分析第25-27页
   ·广东省粤西地区民办高职院校“双师型”教师队伍存在的主要问题第27-30页
   ·广东省粤西地区民办高职院校“双师型”教师队伍建设问题成因分析第30-34页
5. 广东省粤西地区民办高职院校“双师型”教师队伍建设个案分析第34-41页
   ·肇庆工商职业技术学院“双师型”教师队伍建设现状第34-37页
   ·肇庆工商职业技术学院“双师型”教师队伍建设举措第37-38页
   ·肇庆工商职业技术学院“双师型”教师队伍建设存在问题第38-41页
6. 广东省粤西地区民办高职院校“双师型”教师队伍建设对策第41-47页
   ·出台相关法规支持双师型教师建设第41页
   ·完善“双师型”教师的培养体系第41-43页
   ·积极推进校企合作第43-44页
   ·高职院校加强制度与环境建设第44-47页
结束语第47-48页
参考文献第48-50页
附录第50-55页
后记第55页

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