中粮肉食公司的人才培养改进研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 1 绪论 | 第11-17页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第11-13页 |
| 1.2 国内外研究述评 | 第13-16页 |
| 1.3 研究方法与内容 | 第16-17页 |
| 2 相关理论基础 | 第17-21页 |
| 2.1 人才的界定和特点 | 第17-18页 |
| 2.2 人才培养相关理论 | 第18-21页 |
| 3 中粮肉食公司的人才概况及培养现状 | 第21-35页 |
| 3.1 中粮肉食公司介绍 | 第21-25页 |
| 3.2 中粮肉食公司战略规划及面临的挑战 | 第25-26页 |
| 3.3 中粮肉食公司人才培养现状 | 第26-35页 |
| 4 中粮肉食公司人才培养的问题分析 | 第35-43页 |
| 4.1 人才培养战略规划不健全 | 第35-36页 |
| 4.2 人才培养招聘配置不足 | 第36-39页 |
| 4.3 人才培养培训开发不完善 | 第39-41页 |
| 4.4 人才培养职业发展通道不健全 | 第41-43页 |
| 5 中粮肉食公司人才培养改进策略 | 第43-49页 |
| 5.1 中粮肉食公司人才培养改进原则和目标 | 第43-44页 |
| 5.2 中粮肉食公司人才培养改进实施措施 | 第44-46页 |
| 5.3 中粮肉食公司人才培养改进的实施保障 | 第46-49页 |
| 结束语 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-53页 |