| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-12页 |
| 第一章 绪论 | 第12-18页 |
| ·研究背景与意义 | 第12-14页 |
| ·研究背景 | 第12-13页 |
| ·研究意义 | 第13-14页 |
| ·研究内容与方法 | 第14-16页 |
| ·研究内容 | 第14-16页 |
| ·研究方法 | 第16页 |
| ·创新点 | 第16-18页 |
| 第二章 文献综述 | 第18-30页 |
| ·领导成员交换（LMX） | 第18-20页 |
| ·LMX的提出与内涵界定 | 第18页 |
| ·LMX的研究现状 | 第18-20页 |
| ·组织政治知觉（POPS） | 第20-23页 |
| ·POPS的提出及内涵界定 | 第20-21页 |
| ·POPS的研究现状 | 第21-23页 |
| ·角色外行为（ERB） | 第23-29页 |
| ·ERB的提出与内涵界定 | 第24-25页 |
| ·ERB的研究现状 | 第25-29页 |
| ·小结 | 第29-30页 |
| 第三章 模型构建与研究假设 | 第30-36页 |
| ·模型构建 | 第30-31页 |
| ·LMX与POPS的关系假设 | 第31-32页 |
| ·LMX与ERB的关系假设 | 第32-33页 |
| ·POPS与ERB的关系假设 | 第33-34页 |
| ·POPS在LMX对ERB影响中的中介作用假设 | 第34页 |
| ·小结 | 第34-36页 |
| 第四章 实证研究 | 第36-58页 |
| ·数据处理方法 | 第36页 |
| ·问卷设计 | 第36-38页 |
| ·预调研测试及分析 | 第38-44页 |
| ·LMX问卷的分析 | 第39-41页 |
| ·POPS问卷的分析 | 第41-43页 |
| ·ERB问卷的分析 | 第43-44页 |
| ·预调研小结 | 第44页 |
| ·正式问卷测试及信效度分析 | 第44-55页 |
| ·正式问卷的发放与回收 | 第44-46页 |
| ·量表的信效度检验 | 第46-55页 |
| ·小结 | 第55-58页 |
| 第五章 数据分析 | 第58-68页 |
| ·描述性统计分析 | 第58-59页 |
| ·LMX描述性统计分析 | 第58页 |
| ·POPS描述性统计分析 | 第58-59页 |
| ·ERB描述性统计分析 | 第59页 |
| ·LMX对POPS及ERB的影响作用分析 | 第59-65页 |
| ·LMX、POPS、ERB的相关性分析 | 第59-60页 |
| ·LMX对POPS的回归分析 | 第60页 |
| ·LMX对ERB的回归分析 | 第60-61页 |
| ·POPS对ERB的回归分析 | 第61-63页 |
| ·POPS在LMX对ERB的影响中的中介作用回归分析 | 第63-65页 |
| ·小结 | 第65-68页 |
| 第六章 结论与建议 | 第68-72页 |
| ·研究结论 | 第68-69页 |
| ·管理建议 | 第69-70页 |
| ·研究局限性与展望 | 第70-72页 |
| ·局限性 | 第70页 |
| ·研究展望 | 第70-72页 |
| 参考文献 | 第72-76页 |
| 附录 | 第76-80页 |
| 致谢 | 第80-82页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文 | 第82页 |