| 第一章 导论 | 第1-17页 |
| 一、研究背景和意义 | 第8-12页 |
| 二、概念界定 | 第12-15页 |
| 三、研究的基本框架 | 第15页 |
| 四、创新和不足 | 第15-17页 |
| 第二章 企业文化在外贸民营企业生存和发展中的重要性 | 第17-22页 |
| 一、企业文化的基本功能 | 第17-18页 |
| 二、企业文化在外贸民营企业生存和发展中的重要性 | 第18-21页 |
| 三、小结 | 第21-22页 |
| 第三章 中国外贸民营企业文化形成的原因及现状 | 第22-32页 |
| 一、中国外贸民营企业文化形成的现实基础 | 第22-25页 |
| 二、中国外贸民营企业文化的特征 | 第25-27页 |
| 三、中国外贸民营企业文化建设的困境 | 第27-29页 |
| 四、中国外贸民营企业文化建设困境的根源——缺乏创新精神 | 第29-31页 |
| 五、小结 | 第31-32页 |
| 第四章 创新精神——中国外贸民营企业文化提升的核心动力 | 第32-38页 |
| 一、创新精神的内涵 | 第32-33页 |
| 二、创新精神对外贸民营企业文化建设的重要性 | 第33-35页 |
| 三、创新精神是创新型企业文化建设的内核 | 第35-37页 |
| 四、小结 | 第37-38页 |
| 第五章 中国外贸民营企业创新精神文化建设策略 | 第38-48页 |
| 一、国外企业创新精神文化建设的借鉴 | 第38-41页 |
| 二、创新精神要渗透到外贸民营企业文化建设的全过程 | 第41-43页 |
| 三、创建创新型的外贸民营企业文化 | 第43-47页 |
| 四、小结 | 第47-48页 |
| 结论 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-51页 |
| 后记 | 第51页 |
