首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业供销管理论文

创业导向、营销能力与企业绩效关系--一项基于皖江城市带企业的研究

内容摘要第1-5页
Abstract第5-9页
第一章 绪论第9-15页
 第一节 研究背景与问题提出第9-11页
  一、研究背景第9-10页
  二、问题提出第10-11页
 第二节 研究目的与意义第11-13页
  一、研究目的第11页
  二、研究意义第11-13页
 第三节 研究内容与创新第13-15页
  一、研究内容第13页
  二、可能的创新点第13-15页
第二章 文献综述第15-27页
 第一节 能力、企业能力、核心能力与营销能力第15-18页
  一、个体能力第15-16页
  二、企业能力第16页
  三、营销能力第16-18页
 第二节 资源论与营销能力第18-21页
  一、营销能力与资源基础论的关联第19页
  二、基于资源论的营销能力的理论模型第19-21页
  三、基于资源论的营销能力实证研究及评述第21页
 第三节 知识论与营销能力第21-24页
  一、以知识论为基础对营销能力研究脉络第22页
  二、基于知识论的营销能力概念模型第22-23页
  三、基于知识论的营销能力实证研究及评述第23-24页
 第四节 动态论和营销能力第24-27页
  一、动态营销能力概念界定第25页
  二、动态营销能力维度实证研究第25-27页
第三章 模型构建与研究方案设计第27-42页
 第一节 模型构建第27-33页
  一、相关概念的界定第27-29页
  二、模型构建与研究假设的提出第29-32页
  三、研究方法第32-33页
 第二节 问卷设计第33-35页
  一、自变量:创业导向第33-34页
  二、因变量:企业绩效第34页
  三、中介变量:营销能力第34-35页
 第三节 小样本测试与问卷修改、完善第35-42页
  一、小样本测试介绍与基本情况第35-36页
  二、小样本数据分析第36-42页
第四章 数据分析第42-60页
 第一节 样本数据收集与描述性统计第42-45页
 第二节 问卷指标数据分析第45-52页
  一、问卷指标的可靠性分析第45-46页
  二、问卷指标的探索性因子分析第46-51页
  三、相关性分析第51-52页
 第三节 假设验证与结果分析第52-60页
  一、回归分析与解释第52-57页
  二、假设验证与结果第57-60页
第五章 研究结论与启示第60-64页
 第一节 主要研究结论第60-62页
  一、本研究的主要结论第60-61页
  二、理论意义与实践启示第61-62页
 第二节 研究不足与未来研究方向第62-64页
  一、研究不足第62页
  二、未来研究方向第62-64页
附录第64-67页
参考文献第67-72页
致谢第72-73页
攻读学位期间发表的论文第73页

论文共73页,点击 下载论文
上一篇:创业团队声誉与组织合法性关系研究--创业团队构成特征的调节作用
下一篇:家长式领导对组织公民行为的影响机制研究--情感承诺的中介作用