领导干部经济责任审计结果运用研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 1. 绪论 | 第9-27页 |
| ·研究背景 | 第9-11页 |
| ·研究的意义 | 第11-14页 |
| ·相关概念的界定 | 第14-21页 |
| ·经济责任 | 第14-16页 |
| ·经济责任审计 | 第16-20页 |
| ·经济责任审计结果运用 | 第20-21页 |
| ·我国经济责任审计结果运用现状 | 第21-24页 |
| ·研究的主要思路 | 第24-27页 |
| 2. 经济责任审计的理论基础 | 第27-37页 |
| ·受托责任理论 | 第27-31页 |
| ·受托责任论 | 第27-29页 |
| ·公共受托责任论 | 第29-31页 |
| ·公共选择理论 | 第31-33页 |
| ·经济责任审计源于公共受托责任 | 第33-37页 |
| 3. 经济责任审计结果运用的内容和特点 | 第37-45页 |
| ·主要内容 | 第37-40页 |
| ·审计报告 | 第37-39页 |
| ·其他结论性材料 | 第39-40页 |
| ·运用特点 | 第40-42页 |
| ·运用的范围比较广 | 第40页 |
| ·运用风险比较大 | 第40-41页 |
| ·审计成果比较丰富 | 第41页 |
| ·审计对象和运用主体特定 | 第41页 |
| ·形成审计结果经过的环节多 | 第41-42页 |
| ·运用环境 | 第42-45页 |
| ·政治制度环境 | 第42-43页 |
| ·市场经济环境 | 第43页 |
| ·行政体制 | 第43-45页 |
| 4. 经济责任审计结果运用的相关要求 | 第45-53页 |
| ·运用原则 | 第45-47页 |
| ·实事求是、客观公正的原则 | 第45页 |
| ·准确及时、注重实效的原则 | 第45-46页 |
| ·适度公开、注重保密的原则 | 第46页 |
| ·突出重点、定量与定性相结合的原则 | 第46页 |
| ·奖惩激励,体现导向的原则 | 第46-47页 |
| ·规范运作,防范风险的原则 | 第47页 |
| ·运用程序 | 第47-49页 |
| ·审计部门提交审计结果 | 第47-48页 |
| ·各有关部门分类运用 | 第48页 |
| ·定期组织督促检查 | 第48-49页 |
| ·保障机制 | 第49-53页 |
| ·问责和责任追究机制 | 第49页 |
| ·运用结果失职失察责任追究制 | 第49-50页 |
| ·审计结论落实制度 | 第50页 |
| ·运用情况检查考核制度 | 第50-51页 |
| ·信息交流和结果运用反馈机制 | 第51页 |
| ·综合分析和报告制度 | 第51页 |
| ·协调配合工作机制 | 第51-52页 |
| ·档案管理制度 | 第52-53页 |
| 5. 审计结果运用的主要途径 | 第53-61页 |
| ·审计机关运用审计结果 | 第53-54页 |
| ·组织人事部门运用审计结果 | 第54-56页 |
| ·纪检监察机关运用审计结果 | 第56-57页 |
| ·财政国资等部门运用经济责任审计结果 | 第57-58页 |
| ·被审计单位及其上级主管部门运用经济责任审计结果 | 第58-59页 |
| ·各级党委政府运用经济责任审计结果 | 第59-61页 |
| 6. 影响经济责任审计结果运用的主要因素 | 第61-71页 |
| ·经济责任审计结果的运用还需进一步重视 | 第61页 |
| ·组织协调机制不完善 | 第61-62页 |
| ·审计结果的运用规范和相关制度仍需健全和完善 | 第62-63页 |
| ·审计成果质量有待提高 | 第63页 |
| ·审计结果与组织人事制度结合不够紧密 | 第63-64页 |
| ·经济责任审计结果报告表述过于专业 | 第64-65页 |
| ·"先审计、后离任"的原则得不到有效贯彻落实 | 第65页 |
| ·经济责任审计成果运用不透明 | 第65-66页 |
| ·经济责任审计评价缺乏良好的体系和标准 | 第66-67页 |
| ·当前审计机关在人员力量还存在欠缺 | 第67-69页 |
| ·审计报告的综合利用价值不高 | 第69-71页 |
| 7. 进一步深化经济责任审计结果运用的对策和建议 | 第71-83页 |
| ·提高经济责任审计的社会影响力 | 第71-72页 |
| ·加强经济责任审计制度建设? | 第72页 |
| ·加强部门间配合协调力度 | 第72-73页 |
| ·整合审计资源,集中审计力量 | 第73-74页 |
| ·充实审计机构,增强审计力量 | 第74-75页 |
| ·注重审计成果的质量 | 第75-77页 |
| ·完善任前、任中与离任相结合的审计监督体系 | 第77-78页 |
| ·探索建立系统、完备的经济责任审计评价指标体系 | 第78-79页 |
| ·审计结果与干部管理工作有效对接 | 第79-80页 |
| ·不断探索经济责任界定新途径 | 第80-81页 |
| ·提高审计结果的公开、透明度 | 第81-83页 |
| 8. 研究结论 | 第83-85页 |
| 参考文献 | 第85-91页 |
| 致谢 | 第91页 |