| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-18页 |
| ·研究的依据和意义 | 第8-12页 |
| ·国内外相关现状研究综述 | 第12-16页 |
| ·研究思路和研究方法 | 第16-18页 |
| 第二章 企业人力资本投资对经济效益影响理论研究 | 第18-25页 |
| ·人力资本投资理论溯源 | 第18-20页 |
| ·人力资本投资理论相关概念 | 第20-23页 |
| ·企业人力资本投资对经济效益影响理论 | 第23-25页 |
| 第三章 企业人力资本投资对经济效益影响指标体系的构建 | 第25-37页 |
| ·指标体系的建立 | 第25-33页 |
| ·企业人力资本投资对企业经济效益影响的回归分析 | 第33-35页 |
| ·逐步回归分析法 | 第35-37页 |
| 第四章 企业人力资本投资对经济效益影响实证分析 | 第37-52页 |
| ·研究对象介绍 | 第37-39页 |
| ·人力资本投资因素的适应性分析 | 第39-43页 |
| ·回归检验 | 第43-49页 |
| ·检验结果分析 | 第49-50页 |
| ·对策与建议 | 第50-52页 |
| 第五章 结论与展望 | 第52-54页 |
| ·研究结论 | 第52-53页 |
| ·主要创新点 | 第53页 |
| ·展望 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-57页 |
| 附录 1 | 第57-58页 |
| 附录 2 | 第58-59页 |
| 附录 3 | 第59-60页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和取得的科研成果 | 第60-61页 |
| 致谢 | 第61页 |