| 中文摘要 | 第1-8页 |
| ABSTRACT | 第8-10页 |
| 第1章 导言 | 第10-19页 |
| ·研究背景与研究意义 | 第10-12页 |
| ·研究依据的理论和方法 | 第12-16页 |
| ·概念界定与研究对象 | 第16-17页 |
| ·研究内容与基本思路 | 第17-19页 |
| 第2章 效率工资理论的演化研究 | 第19-35页 |
| ·国外效率工资理论的演化研究 | 第19-28页 |
| ·国内效率工资理论的演化研究 | 第28-33页 |
| ·本章小结 | 第33-35页 |
| 第3章 效率工资在不同国家的实践状况研究 | 第35-51页 |
| ·效率工资在国外的实践与发展 | 第35-42页 |
| ·效率工资在国内的实践与发展 | 第42-47页 |
| ·本章小结 | 第47-51页 |
| 第4章 效率工资在中国的实际效应分析 | 第51-62页 |
| ·效率工资的作用机理 | 第51-53页 |
| ·效率工资的实际效应分析 | 第53-59页 |
| ·效率工资的局限性分析 | 第59-60页 |
| ·本章小结 | 第60-62页 |
| 第5章 结论与研究展望 | 第62-64页 |
| ·主要结论 | 第62-63页 |
| ·研究展望 | 第63-64页 |
| 参考文献 | 第64-68页 |
| 致谢 | 第68-69页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第69页 |