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基于供应链管理的A企业供应商管理研究

摘要第6-7页
abstract第7页
第1章 绪论第8-16页
    1.1 研究背景和意义第8-9页
        1.1.1 研究背景第8页
        1.1.2 研究意义第8-9页
    1.2 国内外研究现状第9-15页
        1.2.1 供应商选择的指标体系第9-10页
        1.2.2 供应商选择的方法第10-12页
        1.2.3 供应商绩效评估的方法第12-15页
    1.3 论文研究的目的、思路及内容第15-16页
        1.3.1 研究的目的第15页
        1.3.2 研究的思路和内容第15-16页
第2章 相关理论基础第16-23页
    2.1 供应链管理概述第16-19页
        2.1.1 供应链管理概念第16-17页
        2.1.2 供应链管理特点第17-18页
        2.1.3 供应链管理意义及发展趋势第18-19页
    2.2 供应链管理环境下的供应商管理第19-23页
        2.2.1 供应商的分类第19-20页
        2.2.2 供应商的选择与评价第20-21页
        2.2.3 供应商的关系管理第21页
        2.2.4 供应商风险管理及控制第21-23页
第3章 A企业供应商管理现状第23-37页
    3.1 A企业概况第23-27页
        3.1.1 A企业简介第23页
        3.1.2 A企业的业务流程及采购流程第23-27页
        3.1.3 A企业的采购业务特点第27页
    3.2 A企业供应商管理现状第27-34页
        3.2.1 A企业供应商管理组织架构、流程及制度第29-33页
        3.2.2 A企业供应商管理的运作情况第33-34页
    3.3 A企业供应商管理成效不佳的具体表现第34-37页
        3.3.1 大部分供应商交货不及时第34-35页
        3.3.2 较多供应商的产品质量不稳定第35页
        3.3.3 供应商平均售后服务水平较低第35-37页
第4章 A企业供应商管理成效不佳的原因分析第37-43页
    4.1 供应商管理意识与架构第37-38页
        4.1.1 供应商管理重视度不够第37页
        4.1.2 组织结构上存在缺陷第37-38页
    4.2 供应商选择与考核第38-40页
        4.2.1 供应商选择不够科学第38-39页
        4.2.2 供应商考核不够合理第39-40页
    4.3 供应商关系管理第40-41页
        4.3.1 供应商质量不够持续关注第40页
        4.3.2 供应商能力未能持续提升第40-41页
        4.3.3 供应商信息沟通不够通畅第41页
        4.3.4 供应商合作关系不够稳定第41页
    4.4 供应商开发第41-43页
        4.4.1 供应商开发战略定位不清晰第41-42页
        4.4.2 以价格驱动为短期目标导向第42-43页
第5章 改善A企业供应商管理的建议第43-62页
    5.1 改善评价机制并选择合理的供应商第43-55页
        5.1.1 更新供应商评价原则第43-44页
        5.1.2 完善供应商选择与评价过程第44页
        5.1.3 建立供应商评价指标体系第44-48页
        5.1.4 优化供应商绩效考核管理第48-55页
            (1)供应商绩效考核构建流程第48-49页
            (2)构建供应商绩效考核体系的目的第49-50页
            (3)供应商绩效考核体系构建第50-55页
    5.2 简化供应商分类管理第55-58页
        5.2.1 供应细分矩阵法介绍第55页
        5.2.2 优化供应商分类管理第55-58页
    5.3 改善供应商管理机制第58-62页
        5.3.1 简化企业组织结构第58页
        5.3.2 确立信息共享机制第58-59页
        5.3.3 加强与供应商的深入合作第59-60页
        5.3.4 增加对供应商的支持力度第60页
        5.3.5 健全供应商的激励机制第60-61页
        5.3.6 加强完善供应商良性竞争环境第61-62页
结论与展望第62-63页
参考文献第63-66页
致谢第66-67页

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