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教育伦理学视角下的师生冲突研究--基于安徽省H市B中学的个案研究

致谢第1-5页
摘要第5-7页
Abstract第7-11页
1 引言第11-36页
   ·问题缘起:社会转型期中国师生冲突的伦理挑战第11-19页
     ·社会主义市场经济的逐步完善与在此背景下师生冲突的伦理审视第13-15页
     ·社会主义民主政治的发展与在此背景下师生冲突的伦理挑战第15-17页
     ·文化自觉与对教育本身善恶矛盾的审视引发对师生冲突的伦理拷问第17-19页
   ·研究方法和方案设计第19-21页
     ·研究对象第19-20页
     ·研究工具第20页
     ·研究过程第20-21页
   ·有关师生冲突的国内外研究现状第21-36页
     ·国外研究现状第21-25页
     ·国内研究现状第25-33页
     ·本研究中对核心概念的界定第33-36页
2.相关研究的教育伦理学理论基础第36-52页
   ·教育伦理学的研究对象的扩展和对师生冲突研究的启示第37-39页
     ·新时期教育伦理学研究对象的发展历程第37-39页
     ·对师生冲突研究的启示第39页
   ·从教育伦理的原则、规范和范畴看待师生冲突现象第39-46页
     ·教育公正、教育人道、教育理性的教育崇善原则与师生冲突第39-45页
     ·教育伦理规范与范畴探究与师生冲突第45-46页
   ·从教育伦理评价方式的理论思考师生冲突现象第46-52页
     ·效果论与利益最大化第48-50页
     ·动机论与尊重人第50-52页
3 个案学校师生冲突现状调查第52-66页
   ·个案学校基本情况第52-53页
   ·个案学校师生冲突的调查结果第53-66页
     ·师生冲突问卷调查的现状第53-62页
     ·师生冲突访谈现状第62-66页
4 个案学校师生冲突原因的伦理分析第66-75页
   ·师生关系的功利化导致师生矛盾对抗化第66-68页
     ·人对物的依赖方式决定了师生关系的功利化第66-67页
     ·功利化对师生关系的不良影响第67-68页
   ·教育权威的滥用、教育公正和教育人道的缺失是师生冲突的主要原因第68-73页
     ·传统教育权威伦理中的负面思想对教师的影响第69-70页
     ·教育公正和教育人道的缺失本质是教育爱的缺失第70-73页
   ·当代学生伦理观念淡漠是师生冲突的重要诱因第73-75页
5 构建和谐师生关系的伦理策略第75-89页
   ·强化教师的伦理熏陶,提高教师职业道德水平第75-77页
   ·坚持教育伦理原则,营造和谐师生伦理关系第77-83页
     ·从教育人道出发,树立以人为本的教育思想第78-80页
     ·从教育公正出发,重视师生沟通:师生之间由对话、沟通到理解第80-82页
     ·从教育理性出发,培养教师教育智慧,缓解师生冲突第82-83页
   ·营造和谐师生伦理关系的外部保障体系第83-89页
     ·重视师生关系伦理的制度建设第84-85页
     ·重视师生关系伦理的环境建设第85-89页
6 结论第89-91页
参考文献第91-97页
附录第97-104页
 附录一:个案学校教育生活过程中师生冲突访谈提纲第97-98页
 附录二:个案学校初中阶段师生冲突调查问卷第98-104页

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