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限制性股票激励研究

摘要第1-5页
Abstract第5-10页
1 引言第10-17页
   ·问题的提出和研究意义第10-13页
     ·限制性股票激励问题的提出第10-12页
     ·限制性股票激励研究的意义第12-13页
   ·国内外限制性股票激励研究综述第13-16页
     ·国外学者对限制性股票等股权激励的研究第13-15页
     ·国内研究综述第15-16页
   ·研究的思路与方法和论文的结构安排第16-17页
2 限制性股票激励的理论概述第17-27页
   ·限制性股票激励的定义第17-18页
     ·限制性股票激励的概念第17页
     ·限制性股票激励的原理第17-18页
   ·限制性股票激励计划的主要内容第18-19页
     ·限制性股票激励的目的第18页
     ·限制性股票激励对象第18页
     ·限制性股票激励条件第18-19页
     ·限制性股票授予数量第19页
     ·限制性股票授予价格第19页
     ·限制性股票行权时间限制或解锁期限第19页
   ·限制性股票激励的功效第19-21页
     ·可以克服内部人控制的失控问题第19-20页
     ·可以减少企业管理者的行为异化第20页
     ·可以提高公司核心竞争力第20页
     ·可以使公司的治理机制更加规范第20-21页
   ·限制性股票激励与股票期权激励的比较第21-25页
     ·基本概念上的差异第21页
     ·实施成本方面的差异第21-22页
     ·应用程度方面的差异第22-23页
     ·激励程度方面的差异第23-24页
     ·股份数量多少存在差别第24页
     ·西飞国际与中兴通讯个案比较分析第24-25页
   ·我国当前阶段选择限制性股票激励的必要性第25-27页
     ·有利于完善上市公司治理结构,提高公司业绩水平第25-26页
     ·有利于人才战略的实施第26页
     ·有利于我国证券市场的稳定和发展第26-27页
3 国内外限制性股票激励实践研究第27-35页
   ·西方限制性股票激励的产生背景及发展状况第27-29页
     ·西方限制性股票激励的产生背景第27-28页
     ·西方限制性股票激励的发展状况第28-29页
   ·西方实施限制性股票激励的制度设计第29-31页
     ·计划的目的第30页
     ·计划的股票来源第30页
     ·限制性股票的管理第30页
     ·激励对象第30页
     ·权利和义务第30-31页
     ·限制条件第31页
     ·授予价格和数量第31页
     ·计划的终止第31页
   ·西方实施限制性股票激励的指标设计第31-32页
   ·西方实施限制性股票激励的效果第32页
   ·国内限制性股票激励的实践第32-35页
4 我国的实践研究——对万科(000002)限制性股票激励计划的个案剖析第35-50页
   ·万科(000002)限制性股票激励计划的产生背景及过程第35-37页
     ·万科限制性股票激励计划的产生背景第35-36页
     ·万科限制性股票激励计划的产生过程第36-37页
   ·万科(000002)限制性股票激励计划的主要内容第37-42页
     ·限制性股票激励计划的基本操作模式、操作流程和实施期间第37-38页
     ·激励基金的提取方式与提取条件第38-40页
     ·限制性股票归属的方式及条件第40页
     ·限制性股票的分配方案第40-41页
     ·限制性股票的过户和禁售期第41页
     ·公司与激励对象各自的权利义务第41-42页
     ·股票激励计划的终止第42页
   ·万科(000002)限制性股票激励计划的成功经验第42-45页
     ·对万科限制性股票激励计划的分析第42-44页
     ·限制性股票激励计划公布以来万科 A的业绩表现第44-45页
     ·限制性股票激励计划的实施第45页
   ·万科(000002)限制性股票激励计划尚存问题第45-47页
     ·股权激励上限第46页
     ·库存股保留时间第46页
     ·回购股份衍生权益的处理第46-47页
     ·授予价格的规定第47页
     ·限制期的规定第47页
   ·万科限制性股票计划与其他限制性股票计划比较研究第47-50页
     ·计划的有效期第47-48页
     ·业绩考核指标第48-49页
     ·限制性股票授予价格第49页
     ·限制性股票的来源第49-50页
5 限制性股票激励的风险防范及对策建议第50-59页
   ·限制性股票激励的风险第50-55页
     ·政策风险第50-52页
     ·现行激励计划不规范第52-54页
     ·资本市场监管风险第54页
     ·激励对象的道德风险第54-55页
   ·限制性股票激励的风险防范及对策建议第55-59页
     ·政府各部门的对策第55-57页
     ·企业应对风险的对策第57-58页
     ·股东、管理层等利益相关者的对策第58-59页
参考文献第59-63页
致谢第63-64页
详细摘要第64-67页

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