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中职生的自我同一性、自尊、情绪智力的关系及干预研究

摘要第4-6页
Abstract第6-7页
引言第10-11页
第1章 文献综述第11-25页
    1.1 自我同一性第11-15页
        1.1.1 自我同一性的概念第11-13页
        1.1.2 影响自我同一性的因素第13-15页
        1.1.3 自我同一性的测量第15页
    1.2 自尊第15-19页
        1.2.1 自尊的概念第15-16页
        1.2.2 影响自尊的因素第16-18页
        1.2.3 自尊的测量第18-19页
    1.3 情绪智力第19-22页
        1.3.1 情绪智力的概念第19-20页
        1.3.2 影响情绪智力的因素第20-21页
        1.3.3 情绪智力的测量第21-22页
    1.4 自我同一性、情绪智力、自尊三者的关系第22-23页
        1.4.1 自我同一性与情绪智力的关系第22-23页
        1.4.2 自我同一性与自尊的关系第23页
        1.4.3 情绪智力与自尊的关系第23页
    1.5 自我同一性干预的研究现状第23-25页
第2章 问题提出与研究思路第25-27页
    2.1 问题提出第25页
    2.2 研究思路第25页
    2.3 研究意义第25-27页
第3章 中职生的自我同一性、自尊、情绪智力的调查第27-39页
    3.1 研究目的第27页
    3.2 研究假设第27页
    3.3 研究方法第27-29页
        3.3.1 被试第27页
        3.3.2 研究工具第27-28页
        3.3.4 研究步骤第28页
        3.3.5 统计方法第28-29页
    3.4 结果第29-33页
        3.4.1 中职生的自我认同、自尊和情绪智力的发展状况第29-31页
        3.4.2 不同类型中职生在自我同一性、自尊、情绪智力上的差异比较第31-33页
        3.4.3 中职生的自我同一性、自尊、情绪智力之间的关系第33页
    3.5 讨论第33-39页
        3.5.1 中职生自我同一性的发展特点第33-35页
        3.5.2 中职生自尊的发展特点第35-36页
        3.5.3 中职生情绪智力的发展特点第36-38页
        3.5.4 中职生的自我同一性、自尊、情绪智力的关系第38-39页
第4章 中职生自我同一性的干预研究第39-49页
    4.1 研究目的第39页
    4.2 研究假设第39页
    4.3 研究方法第39-41页
        4.3.1 被试第39页
        4.3.2 研究工具第39页
        4.3.3 研究步骤第39-40页
        4.3.4 统计方法第40页
        4.3.5 团体辅导活动方案设计第40-41页
    4.4 结果第41-48页
        4.4.1 对照组、干预组自我同一性、自尊、情绪智力的前后测得分第41-42页
        4.4.2 干预组与对照组自我认同、自尊、情绪智力的变化情况第42-45页
        4.4.3 干预组与对照组自我认同、自尊、情绪智力进步水平的比较第45页
        4.4.4 干预效果的访谈分析第45-48页
    4.5 讨论第48-49页
第5章 结论与反思第49-51页
    5.1 结论第49-50页
    5.2 研究的创新之处第50页
    5.3 研究不足与展望第50-51页
参考文献第51-56页
附录第56-61页
致谢第61页

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